Sachbearbeiter (w/m/d) Wirtschaftliche Jugendhilfe

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Sachbearbeiter (w/m/d) Wirtschaftliche Jugendhilfe Sachbearbeiter (w/m/d) Wirtschaftliche JugendhilfeKopfbereichArbeitVerwaltungsangestellte/r - gehobener DienstSachbearbeiter (w/m/d) Wirtschaftliche JugendhilfeStadtverwaltung KoblenzTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Koblenz am Rheinab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: Entgeltgruppe 9b bzw. Besoldungsgruppe A10

Die Stadt Koblenz sucht einen

Sachbearbeiter (w/m/d) Wirtschaftliche Jugendhilfe

Vergütung
bis zur Entgeltgruppe 9b TVöD/VKA bzw. bis zur Besoldungsgruppe A 10 LBesG-RLP
Einsatzbereich
Amt 50 / Amt für Jugend, Familie, Senioren und Soziales
Beschäftigungsumfang
Teilzeit
Befristung
unbefristet
Einstellung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist
19.07.2024

Qualifikation

Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst der Laufbahn Verwaltung (erfolgreicher Abschluss oder der Bachelorstudiengänge: Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft, ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) bzw. erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrganges II (Verwaltungsfachwirt w/m/d) oder derzeitige Teilnahme am Angestelltenlehrgang II
Alternativ: Bereitschaft zur Teilnahme am Angestelltenlehrgang II oder Befähigung für das 2. Einstiegsamt und der Bereitschaft zur Teilnahme an einer Fortbildungsqualifizierung (FQS nach beamtenrechtlichen Vorschriften). Eine Teilnahme an einer entsprechenden FQS ist erst nach Erfüllung einer mindestens vierjährigen Berufserfahrung (Verbeamtung auf Lebenszeit zzgl. ein Jahr) möglich. Eine Bewerbung kann bereits vor Erfüllung dieser Voraussetzungen erfolgen.
Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen insbesondere, Windows, Word, Excel, MACH, Outlook oder die Bereitschaft, sich in diesen und weiteren Fachanwendungen einzuarbeiten
Freude und Interesse an der Arbeit mit und für Menschen
Hohe Sozialkompetenz, insbesondere im Kontakt zu Kunden, sowie einen sicheren Umgang mit Publikum
Engagement, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und eine freundliche Persönlichkeit
Bereitschaft, sich in ein engagiertes Team einzubringen
Bereitschaft zur Aus- und Fortbildung

Deine Aufgaben

Prüfung der sachlichen und örtlichen Zuständigkeit sowie Prüfung und Bewertung aller Anspruchsvoraussetzungen im Rahmen der zu gewährenden Hilfe nach SGB VIII
Prüfung und Zahlung von Pflegegeld sowie allen Zahlungen an freie Träger für ambulante, teilstationäre oder stationäre Hilfen
Prüfung und Bearbeitung von Beilhilfen im Rahmen der gewährten Hilfe nach SGB VIII
Prüfung und Geltendmachung von Kostenerstattungsansprüchen
Realisierung von Erstattungs-, Ersatz und Überleitungsansprüchen
Prüfung und Heranziehung zu den Kosten
Prüfung von Kostenerstattungsansprüchen
Bearbeitung von Widersprüchen, ggf. Klageverfahren
Beurkundungen und Beglaubigungen gem. § 59 SGB VIII
Erstellung Negativtest, Anfragen Sorgerecht, Sorgerechtsregister

Wir bieten Dir

Übernahme der Lehrgangskosten bei der derzeitigen Teilnahme am Angestelltenlehrgang II oder Übernahme des Rückzahlungsbetrages für den bereits absolvierten Angestelltenlehrgang II
Es gilt grundsätzlich die 5-Tage Woche
Flexible Arbeitszeiten; ggf. Home-Office
Familienfreundliche und mitarbeiterorientierte Arbeitgeberangebote
Jahressonderzahlung, Betriebliche Altersversorgung und ggf. Leistungsentgelt sowie vermögenswirksame Leistungen (Arbeitgeberanteil) für Tarifbeschäftigte (w/m/d)
Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch eine Vielzahl an internen und externen Personalentwicklungsangeboten
Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Angeboten zur Gesunderhaltung
Grundsätzlich 30 Tage Jahresurlaub
Bewerbungen im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht
Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
Bezuschusstes Jobticket oder Deutschland-Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
Bei Fragen zu den Inhalten der Stelle steht Ihnen Frau Wagner, Tel.: 0261 129 2310 zur Verfügung.
Sofern Fragen zu dem Stellenbesetzungsverfahren bestehen, steht Ihnen Frau Junker, Tel.: 0261 129 1861 zur Verfügung.
Stadtverwaltung Koblenz
Amt für Personal und Organisation
Postfach 20 15 51, 56015 Koblenz
Aktenzeichen
10.20.10/Ju
ArbeitsorteKarte anzeigen