Referent Lizenz- und Vertragsmanagement (m/w/d)*

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Referent Lizenz- und Vertragsmanagement (m/w/d)* Referent Lizenz- und Vertragsmanagement (m/w/d)*KopfbereichArbeitIT-Lizenzmanager/inReferent Lizenz- und Vertragsmanagement (m/w/d)*Schleswig-Holstein Netz AGVollzeitverschiedene Arbeitsorteab sofortHeuteStellenbeschreibung

Schleswig-Holstein Netz | Quickborn bei Hamburg, Rendsburg | Unbefristet | Vollzeit
Schleswig-Holstein Netz plant, baut und betreibt Strom- und Gasnetze im Norden. Fast 3 Millionen Menschen verlassen sich täglich darauf, dass Strom und Gas durch unsere Netze zu ihnen kommen. Wir sind Teil der HanseWerk-Gruppe - einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Unsere Erfahrung stecken wir in frische Ideen, die wir als Serviceleistungen Privatkunden, Kommunen und Unternehmen anbieten. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Quickborn bei Hamburg oder Rendsburg einen Referent Lizenz- und Vertragsmanagement (m/w/d)*.
Du bist für den gesamten Lebenszyklus von Software-, Provider- und weitere IT-Verträgen in der HanseWerk Gruppe verantwortlich, von der Angebotserstellung, Vertragsausarbeitung und -verhandlung Endabwicklung und dem SLA-Monitoring bis zur Vertragsbeendigung.
Du verwaltest unsere Softwarelizenzen, kannst jederzeit über die Entwicklung und den aktuellen Stand berichten und sorgst dafür, dass unsere Software bedarfsgerecht lizensiert ist und unsere Unternehmensanforderungen erfüllt sind.
Du überwachst alle Software- und Lizenzvereinbarungen und stellst die Einhaltung der Vertragsbedingungen mit unseren Dienstleistern sicher.
Du bewertest die Leistung von Dienstleistern mittels SLA-Reporting und implementierst Maßnahmen zur Verbesserung der Dienstleistersteuerung.
Du koordinierst und optimierst die Vertragserstellung in enger Abstimmung mit den Kolleginnen und Kollegen der IT und den Fachbereichen sowie Einkauf und Recht in der HanseWerk Gruppe.
Du bist erster Ansprechpartner für alle Abteilungen bei Fragen rund um Lizenzen und IT-Verträge und bist eng mit Kolleginnen und Kollegen der Hanse-Werk Gruppe als auch aus der E.ON Gruppe vernetzt und arbeitest mit ihnen zusammen.
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium, vorzugsweise in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder eine ähnliche Qualifikation.
Du begeisterst dich für IT-Themen und hast ein grundlegendes Verständnis von Software as a Service Lösungen, verschiedenen Cloud Technologien und KI und den damit zusammenhängenden Lizenzfragen.
Du bringst Erfahrungen im Vertrags-, dem Provider- oder dem Lizenzmanagement mit.
Du hast ein tiefgreifendes Verständnis für rechtliche und betriebliche Aspekte von Verträgen und Lizenzen.
Du kommunizierst sehr gut in Deutsch und Englisch.
​​​​​​ Nice to have:
Du hast Erfahrungen im Bereich Open Source Lizenzen wie z.B. GPL, Apache License, BSD und anderen.
Du begeisterst dich für die Energiewirtschaft und möchtest die Energiewende mitgestalten.
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.
Transparente Vergütung: Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich: Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.
Flexibilität: Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
Sinnstiftende Aufgabe: Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.
Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.
Entwicklung & Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
Familie: Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.
Auszeit: Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.
Freistellung: Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.
*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern - sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Dann kontaktiere Alexandra Magdalena Lilge gerne per Telefon +4941066299598. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.
Solange die Stelle ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d).

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Nach Eingang der Bewerbung erhältst du innerhalb der nächsten Tage ein Feedback von uns. Halte dir gerne schon einmal den Kalender für ein mögliches Vorstellungsgespräch frei.
Personaldienstleister bitten wir höflichst von Anfragen abzusehen.
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