Politologin / Politologe / Ethnologin / Ethnologe (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Politologin / Politologe / Ethnologin / Ethnologe (m/w/d) Politologin / Politologe / Ethnologin / Ethnologe (m/w/d)KopfbereichArbeitPolitologe/PolitologinPolitologin / Politologe / Ethnologin / Ethnologe (m/w/d)Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr Abteilung VVollzeitMayenab 01.10.2024unbefristetHeuteStellenbeschreibung

Unternehmen:
Beschäftigungsdienststelle
Zentrum Operative Kommunikation der Bundeswehr (ZOpKomBw)
Stellenbeschreibung:
Die Stellenbeschreibung wurde gekürzt: Die vollständige Beschreibung inklusive Bewerbungsprozess finden Sie am Ende unter "Informationen zur Bewerbung (Internetseite des Arbeitgebers)".
Sie sind zuständig für die fachliche Leitung und Koordination des Regionalteams Nordafrika/Naher Osten.
Sie koordinieren und erstellen gemeinsam mit Ihrem Regionalteam Produkte zu ausgewählten kommunikationsrelevanten Fragestellungen aus der Region Nordafrika/Naher Osten.
Sie werten aus und beurteilen nationale und internationale fachwissenschaftliche Beiträge und Studien zur Region Nordafrika/Naher Osten und bringen diese Erkenntnisse in die eigene Produkterstellung mit ein.
Sie beraten den leitenden Fachberater/ die leitende Fachberaterin auf Grundlage regional-spezifischer wissenschaftlicher Erkenntnisse im Rahmen der fachlichen Ausrichtung und Freigabe von Produkten der täglichen Leistungserbringung der Abteilung #Informationsumfeld# des ZOpKomBw.
Sie tragen intern und extern zu relevanten Themen Ihres Aufgabenbereiches vor.
Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
Die ausgeschriebene Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.Was für Sie zählt
Sie werden in ein Beamtenverhältnis oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.
Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe (BesGr) A13 bis A14 Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet.
Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 14 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Homeoffice ist möglich.
Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot.
Qualifikationserfordernisse:
Was für uns zählt
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (univ.) / Master) der Studienfachrichtung Politikwissenschaften mit regional-spezifischem Schwerpunkt (Nordafrika/Naher Osten) oder ein vergleichbares regionalwissenschaftliches bzw. geisteswissenschaftliches Studium.
Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Analyse und Beratung, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit nicht unter zwei Jahren.
Sie besitzen Kenntnisse der Region Nordafrika/Naher Osten, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit von regelmäßig nicht unter zwei Jahren oder entsprechende Studienerfahrung.
Sie verfügen über Kenntnisse auf dem Gebiet der Sicherheitspolitik der o.g. Region, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
Sie verfügen über Kenntnisse in den Kompetenzbereichen #Interkulturelle Kompetenz# und #Beratungskompetenz#, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
Sie besitzen Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand von mindestens Stufe B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen.
Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.
Sie stimmen zu, [ggf.] an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
Sie stimmen zu, an einer [erweiterten] Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü 2 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Aufgrund dieses Erfordernisses werden Sie bei Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung erfolgt keine Entfristung des Arbeitsverhältnisses.
Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Andernfalls können Sie ggf. in ein Arbeitsverhältnis eingestellt werden.Erwünscht
Sie verfügen über Teamfähigkeit, insbes. im Sinne der Moderation/Anleitung der Teamarbeit nach innen.
Ergänzende Informationen:
Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über das Bewerbungsportal der Bundeswehr. Dies beschleunigt das Auswahlverfahren.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an: +49 (0) 2241 - 15 - 3029 (Frau Hayner-Hein)
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