PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D) FACHBEREICH PB I

PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D) FACHBEREICH PB I

Bewerbungsfrist:
18.08.2024
Ausschreiber:
Bischöfliches Ordinariat Augsburg
Arbeitsort:
Fronhof 4
86152 Augsburg

Ansprechpartner

Johannes Kramer
Beschäftigungsverhältnis:
Vollzeit
Stundenumfang:
39 Std.
Schulische Voraussetzungen:
Abschluss einer höheren Fachschule oder -hochschule
Das Bistum Augsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Hauptabteilung I - Personal/Planung, Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht - Fachbereich PB I einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) befristet für die Dauer des Mutterschutzes und der sich daran anschließenden Elternzeit. Der Dienstort ist in Augsburg.
Der Personalbereich I ist zuständig für die Betreuung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die in der diözesanen Verwaltung tätig sind und die damit für einen reibungslosen Ablauf der Tätigkeiten der Hauptabteilungen I, V, VI, VII und VIII sowie der Stabsabteilungen/Stabsstellen des Generalvikars sorgen. Dazu zählen auch das Generalvikariat, das Bischöfliche Konsistorium sowie der Bischofsvikar für Bioethik und Sozialpolitik sowie weitere diözesane Dienststellen und sonstige Einrichtungen.

Verantwortlichkeiten:

• Personalplanung, -entwicklung und -gewinnung im festgelegten Verantwortungsbereich
• Erstellung von Stellenbewertungen
• Vorbereitung und Vollzug der Beschlüsse der Kommission für Personalangelegenheiten einschließlich der Vertragserstellung und der Beteiligung der MAV
• Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter/-innen und Vorgesetzen in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Führung von Mitarbeitergesprächen und Abwicklung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen
• Bearbeitung und Pflege der Personaldaten im Programm "Personal Office"

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Personal oder eine vergleichbare Qualifikation wie z.B. Verwaltungsfachwirt (BL II)
• Erfahrungen als Personalreferent (m/w/d) wünschenswert
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht von Vorteil
• Sicherer Umgang mit EDV, vorzugsweise mit einem Personalverwaltungsprogramm
• Systematische, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Kommunikationsfähigkeit, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche

Vorteile

• Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit für eine wertgebundene Institution
• Kollegiales Team und angenehmes Arbeitsklima
• Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, flexible zeitliche Rahmenbedingungen
• Möglichkeit zur teilweisen Arbeit im Homeoffice
• Besondere Sozialleistungen, Fahrtkostenzuschuss ÖPNV und leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 11 ABD
• Breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Bischöfliches Ordinariat Augsburg - Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht
Ansprechpartner Recruiting: Herr Johannes Kramer (Tel: 0821/ 3166-1316)
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