Personalmanager/ HR Specialist (m/w/d) für wachsendes Team gesucht

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Personalmanager/ HR Specialist (m/w/d) für wachsendes Team gesucht Personalmanager/ HR Specialist (m/w/d) für wachsendes Team gesuchtKopfbereichArbeitPersonalsachbearbeiter/inPersonalmanager/ HR Specialist (m/w/d) für wachsendes Team gesuchtSchöne Haare GmbHVollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Laupheimab sofortunbefristetGesternStellenbeschreibungVergütung: 40.000-50.000€ je nach Qualifikation bei Vollzeit

Wir sind ein erfolgreiches und schnell wachsendes Unternehmen mit ca. 50 Mitarbeitenden, verteilt auf aktuell 10 Standorte. Um unser Zentralteam weiter zu stärken, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalmanager (m/w/d).
Von Menschen für Menschen - dieser Leitsatz gilt für unsere Kunden und zu allererst für unsere Mitarbeiter - deswegen möchten wir den Bereich Personal weiter ausbauen und mit Ihnen gemeinsam gestalten.

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die Durchführung sämtlicher Personalthemen im Unternehmen
• Betreuung der Mitarbeiter gemeinsam mit den jeweiligen Teammanagern
• Erstellung und Durchführung von Mitarbeiterentwicklungsprogrammen
• Erstellung und Entwicklung von Schulungs- und Coachingmodulen gemeinsam mit den Fachbereichen sowie der folgenden Kontrolle der Durchführung
• Verantwortung für Recruitmentprozesse, Mitarbeiterplanung, Retentionmanagement und Unternehmens-HR-Strategie
• Begleitung der monatlichen Provisionsabrechnungen und Überwachung der Auszahlungen, Entwicklung von Incentive-Programmen gemeinsam mit dem Management
• Unterstützung bei der Festlegung von Planzahlen und der Budgetplanung für den Bereich Personal
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen und internen Richtlinien

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personal
• Mehrere Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Vertiefte Kenntnisse in Personalmanagement und Grundkenntnisse der Lohnbuchhaltung sind von Vorteil
• Verständnis für Arbeitnehmerentwicklung, Retention Mangement
• Hohe Kommunikationsaffinität, emphatische und dynamische Persönlichkeit, sorgfältige Arbeitsweise
• Verständnis für betriebliche Zusammenhänge
• Hohe Eigenmotivation und Freude an der Arbeit im Team

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Unternehmen. Freuen Sie sich auf interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten und sympathischen Team.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltsvorstellungen und möglichem Eintrittstermin per E-Mail an https://kontakt@volu-med.com/
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
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