Ihre Aufgaben

Organisation und Steuerung der pädagogischen und betrieblichen Abläufe
Fachliche und wertschätzende Führung des pädagogischen Teams sowie Personaleinsatzplanung
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Trägerverwaltung, der Fachberatung, Schulen und sozialen Diensten
Erstellen, Entwickeln und Umsetzen der pädagogischen Konzeption
Professioneller Umgang mit herausfordernden Situationen und unterschiedlichen Bedarfslagen
Entwicklung geeigneter Kommunikations- und Beteiligungsformen für Familien unterschiedlicher kultureller und sprachlicher Hintergründe
Weiterentwicklung einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft orientiert am Early-Excellence-Ansatz
Förderung von Teilhabe und Chancengerechtigkeit sowie präventive Stärkung von Kindern und Familien
Gestaltung einer einladenden Willkommenskultur und eines wertschätzenden Kita-Alltages

Wir bieten

Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst
Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
Eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 15 TVöD-SuE
Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
Ein breit gefächertes Fortbildungsangebot
Ein attraktives Gesundheitsmanagement (u. a. Betriebssportgemeinschaft/ Hansefit)

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit oder Kindheitspädagogik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in (m/w/d) mit Zusatzqualifikation zur Kita-Leitung
mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und nachgewiesene Leitungserfahrung
Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfähigkeit und Organisationsgeschick
Empathie, Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit
Wertschätzende und vorurteilsbewusste Haltung gegenüber Kindern und Familien
Freude an kultureller und sprachlicher Vielfalt sowie Bereitschaft neue Wege in der Elternarbeit zu gestalten

Leitung Kita Vormasch (m/w/d)