Mitarbeiter (m/w/d) technisches Qualitätsmanagement in Voll- oder Teilzeit ab 25 Std.

(Stellen-ID: 637)

Unser Kunde

Schnellstmöglicher Start in Direktvermittlung

[Umweltdienstleister im Zentrum Hamburgs]

Darauf dürfen Sie sich freuen

vermögenswirksame Leistungen
flache Hierarchien
Fahrradleasing
weitreichende Entwicklungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben

Betreuung und Weiterentwicklung des betrieblichen Managementsystems sowie re-levanter Qualitäts-, Umwelt- und Arbeitsschutzthemen gemäß DIN-EN-ISO Normen
Gestaltung, Optimierung und Dokumentation von betrieblichen Prozessen und Ab-läufen im Umfeld von Abfallbehandlung, Wertstoffverwertung und umweltgerechten Betriebsprozessen
Planung und Begleitung von Audits, Prüfungen und Verbesserungsmaßnahmen
Entwicklung und Durchführung von Schulungs- und Informationsmaßnahmen
Beobachtung und Umsetzung gesetzlicher sowie organisatorischer Anforderungen
Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern sowie Unterstützung bei Notfall- und Sicherheitskonzepten

Ihr Profil

abgeschlossenes naturwissenschaftliches, technisches oder vergleichbares Studium, z.B. Umwelttechnik oder eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. zum Technischen Fachwirt (m/w/d)
Erfahrung im Qualitäts-, Umwelt-, Sicherheits- oder Prozessmanagement
Kenntnisse in relevanten Managementsystemen und Normen, wie ISO-9001 sowie ISO-14001
Erfahrung im Bereich Audits, Prozessoptimierung oder betrieblicher Organisation wünschenswert
sehr gute Englischkenntnisse
selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen

Ihr Ansprechpartner

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse zusammengefasst als pdf-Datei) per E-Mail an:

Heidrun Jürgens Personaldienstleistungen GmbH
Herr Hennes Darpe
E-Mail: hennes.darpe@heidrunjuergens.de
Telefon: 040 / 325455 - 16

Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir in den Stellenbeschreibungen sowie generell auf unserer Homepage auf eine Differenzierung zwischen den Geschlechtern. Alle verwendeten Begriffe gelten aber im Hinblick auf das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) gleichermaßen für alle Geschlechter.

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