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Stadt Schwentinental
Stadt Schwentinental

eine/n Mitarbeiter*in (m/w/d)

Vor 15 Stunden veröffentlicht
Teilzeit
Schwentinental
Befristet
Vor Ort
Jetzt bewerben
Arbeiten für das Jugendhaus Klausdorf
Stadt Schwentinental
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Schwentinental
Mehr über das Unternehmen

Sie möchten sich im Bereich
der Offenen Kinder- und Jugendarbeit einbringen?
Sie möchten Ihre Persönlichkeit weiterentwickeln?
… dann kommen Sie zu uns!

Die Stadt Schwentinental sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung im Kinderund Jugendhaus Klausdorf im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung

eine/n Mitarbeiter*in (m,w,d).

Die Stadt Schwentinental mit ihren rund 14.000 Einwohner*innen ist eine dynamische und
wirtschaftlich wachsende Stadt im Kreis Plön, die durch ihre Lage am
Landschaftsschutzgebiet der Schwentine sowie drei Schulen, Kindertagesstätten, Kultur-,
Fortbildungs- und Sporteinrichtungen, eine hohe Lebensqualität und gleichzeitig eine gute
Verkehrsanbindung an die Landeshauptstadt Kiel und die Nachbarstadt Preetz bietet. 

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Schwerpunkte
  • Unterstützung der Mitarbeiter*innen und Ehrenamtler*innen, bei der Aufsicht im
    Offenen Kinder- und Jugendtreff

  • Begleitung und Unterstützung der demokratisch orientierten Bildungsarbeit im
    selbstverwalteten Kinder- und Jugendhaus Klausdorf

  • Gemeinsame Planung und Durchführung von zielgruppenorientierten Angeboten

  • Freizeitangebote im musischen und sportlichen Bereich 

Wir erwarten
  • Wünschenswert wäre Erfahrungen im erzieherischen Bereich

  • Wünschenswert wäre eine Jugendleiter*in-Card. Die kann aber auch im Rahmen der
    Beschäftigung erworben werden.

  • Motivation, Leistungsbereitschaft

  • Kommunikationstalent, Kreativität

  • Teamfähigkeit

  • Flexibilität, Bereitschaft zum dienstplanmäßigen Einsatz in den Abendstunden

Wir bieten
  • Befristetes Arbeitsverhältnis bis 31.08.2027 (möglicherweise mit Option auf
    Verlängerung) Stadt Schwentinental

  • Geringfügige Beschäftigung, ca. 5 Stunden/Woche (die Wochenstundenarbeitszeit ist abhängig von der zukünftigen Eingruppierung gemäß TvÖD)

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Leistungsorientierte Bezahlung

  • Anteilige Jahressonderzahlung

  • Urlaubsanspruch nach TVöD

Interesse geweckt?
Mehr Informationen

Nutzen Sie den “Jetzt Bewerben” - Button. 

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben und
detailliertem Lebenslauf bis zum 22.11.2026.

Weiter wäre es interessant zu erfahren, wie oder worüber Sie von dieser Stellenausschreibung Kenntnis erhalten haben. 

Für weitere inhaltliche Fragen steht Ihnen Herr Jan Evers unter der 
Rufnummer 04307-811235, E-Mail: jan.evers@stadt-schwentinental.de, 
oder für Fragen zum Bewerbungsverfahren 

Frau Zoe Reis unter der Rufnummer 04307-811238, 
E-Mail: zoe.reis@stadt-schwentinental.de, gerne zur Verfügung.

Stadt Schwentinental
Der Bürgermeister
Theodor-Storm-Platz 1
24223 Schwentinental
personalstelle@stadt-schwentinental.de

Hinweis: Auf die Zusendung von Zwischenbescheiden wird verzichtet. 

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. 
Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. 

Ergebnisliste