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Piening Personal
Staplerfahrer (m/w/d)
Vor 2 Tagen veröffentlicht
Vollzeit
Hörstel
Unbefristet
Vor Ort
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Starte jetzt durch - dein neuer Job in der Logistik wartet auf dich! Deine Aufgaben Dein Profil Jetzt bewerben und loslegen!
Du willst als Staplerfahrer (m/w/d) durchstarten und suchst einen abwechslungsreichen Job in Ibbenbüren / Hörstel?
Dann bist du bei Piening genau richtig!
Wir bieten dir einen spannenden Einsatz bei einem namhaften Kunden aus der Logistik.
Hier erwartet dich ein sicherer Arbeitsplatz, bei dem Teamwork und moderne Prozesse im Mittelpunkt stehen. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Wir legen großen Wert auf Qualität, Fairness und die Zufriedenheit aller Beteiligten - sowohl unserer Kunden als auch unserer Mitarbeitenden.
- Attraktive Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag mit Zuschlägen
- Unkomplizierter Einstieg durch professionelle Einarbeitung
- Top Arbeitskleidung und moderne Arbeitsumgebung
- Gute Übernahmechancen bei unserem Kunden
- 500 EUR Prämie für unsere Aktion Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Sicheres Führen von Gabelstaplern
- Verladen und Transportieren von Waren
- Warenein- und -ausgangskontrolle
- Kommissionieren und Bereitstellen von Paletten
- Mitarbeit bei Inventuren und allgemeinen Lagertätigkeiten
- Gültiger Staplerschein und Fahrpraxis
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Du hast Lust als Staplerfahrer (m/w/d) richtig durchzustarten? Dann warte nicht länger und bewirb dich direkt bei Piening Personal! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Werde Teil unseres starken Teams und gestalte die Zukunft mit uns.
So erreichst du uns:
Telefon: 0591 9011460
E-Mail: Lingen@PieningGmbH.de
WhatsApp: 0175 4876110
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
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