Dauernachtwache im Minijob (m/w/d)

zum nächstmöglichen Termin

-Sicherung der Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen der „Alexandrinenresidenz“ durch eine individuelle, aktivierende, ganzheitlichen Pflege und Betreuung
-Überwachung, Durchführung und Kontrolle der fachgerechten körperbezogenen und behandlungspflegerischen Maßnahmen
-Erstellung der Pflegeprozessdokumentation

-Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann
-Altenpfleger*in
-Gesundheits- und Krankenpfleger*in
-examinierte*r Krankenschwester/-pfleger
-Kinderkrankenschwester/-pfleger

-Sicherung der Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen der „Alexandrinenresidenz“ durch eine individuelle, aktivierende, ganzheitlichen Pflege und Betreuung
-Überwachung, Durchführung und Kontrolle der fachgerechten körperbezogenen und behandlungspflegerischen Maßnahmen
-Erstellung der Pflegeprozessdokumentation

Ja

5,25 Wochenstunden

unbefristeter Arbeitsvertrag

Gehalt, wir bieten:
-einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
-einen Arbeitsplatz bei einem wertegebundenen und gemeinnützigen Träger
-eine verlässliche und familienfreundliche Dienstplanung
-regelmäßige Gehaltssteigerungen aufgrund Tarifsystem
-tarifliche Vergütung nach Entgeltgruppe P 7 (100 % des öffentlichen Dienstes)
-mtl. Bruttogehalt:
P 7 Stufe 3 Brutto 498 €
P 7 Stufe 4 Brutto 538 €
-zeitgleiche Umsetzung der neuen Tariftabellen mit der Wirksamkeit im TVöD
-zusätzlich mtl. Pflegezulage 19,09 €
-zusätzlich mtl. statische Zulage 3,37 €
-ggf. mtl. Schichtzulage 13,46 € oder mtl. Wechselschichtzulage 33,65 €
-zeitgleiche Umsetzung der neuen Tariftabellen mit der Wirksamkeit im TVöD
-tarifliche Zeitzuschläge, Vergütung im Folgemonat
-zusätzliche Jahressonderzahlung (z. Zt. 90 %), Auszahlung im November
-betriebliche Krankenversicherung arbeitgeberfinanziert
-30 Tage Vollurlaubsanspruch
-31 Tage Vollurlaubsanspruch ab 2027

-professionelle und umfassende Einarbeitung
-gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
-Unterstützung im Alltag durch stv. PDL und PDL
-faire und gute Arbeitsbedingungen in einem kompetenten Team
-flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
-regelmäßige Teamsitzungen und Mitarbeiteraustausch
-Mitarbeitervorteil: kostenlose Parkplätze direkt hinter dem Haus

gewünschte Art der Kontaktaufnahme, Bewerbungsformalitäten:
Wir bitten um vorrangige Zusendung in elektronischer Form per Mail (zusammengefasster Anhang bitte im PDF-Format). Bei Einreichung in Papierform bitten wir um Zusendung von Kopien, da keine Rücksendung erfolgt. Entstehende Bewerbungs- und Reisekosten werden nicht erstattet. Mit der Einreichung der Bewerbung wird der Verarbeitung und Übermittlung der Daten ausschließlich für den Bewerbungsprozess zugestimmt. Nach Abschluss des Bewerberverfahrens werden die Bewerbungs-unterlagen datenschutzgerecht vernichtet.

Internetadresse: jederzeit aktuelle Informationen unter www.awo-ludwigslust.de
Tarifvertrag: TV AWO Mecklenburg-Vorpommern

Sie sind, so wie wir, mit dem Herzen dabei? Dann werden Sie gerne Teil unseres Teams.

gewünschte Art der Kontaktaufnahme:
per Mail oder auf dem Postweg