Sachbearbeiterin/ Sachbearbeiter im Referat VI 34 - Personal Steuerverwaltung (m/w/d)
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24105 Kiel
- Anna Bahr-Vollrath
- E-Mail : Anna.Bahr-Vollrath@fimi.landsh.de
- Tel. : +49 431 988 3975
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Das Referat VI 34 ist eines von sieben Referaten in der Steuerabteilung des Finanzministeriums. Das Referat hat die Aufgabe, die personellen Rahmenbedingungen für eine möglichst reibungslose Aufgabenwahrnehmung der Finanzämter zu schaffen. Darüber hinaus obliegt dem Referat die Fachaufsicht über die Finanzämter in diesem Bereich sowie die Aufgabe, die Hausleitung fachlich zu beraten und das Finanzministerium in den entsprechenden Arbeitsgremien auf Bund-Länder-Ebene zu vertreten.
Ihre AufgabenIm Rahmen der dem Referat VI 34 zugewiesenen Aufgaben umfasst das Aufgabengebiet im Wesentlichen:
- Grundsatzangelegenheiten und Fachaufsicht über die Tätigkeiten der Geschäftsstellen, soweit diese im Zuständigkeitsbereich des Referates VI 34 liegen; zentrale Ansprechperson für die Geschäftsstellen sowie die Vorbereitung und Durchführung von Dienstbesprechungen für den Bereich der Geschäftsstellen
- Stellenpläne Kapitel 0505, Bewirtschaftung des zentralen Stellenpools (ohne Laufbahngruppe 2.2)
- Zentrale Ansprechperson für Haushalts- und Stellenfragen des zu- und nachgeordneten Bereichs, soweit das Referat VI 34 zuständig ist
- Durchführung von Prozessanalysen und Konzeptionierung, Umsetzung und Evaluierung von Maßnahmen für den Bereich der Geschäftsstellen
- Leitung bzw. Mitwirkung an referatsinternen und referatsübergreifenden Arbeits- und Projektgruppen
- Mitwirkung bei der Erfassung und Aufbereitung der Personalstatistiken der Steuerverwaltung
- Koordinierung der Dienstzeitehrungen in der Steuerverwaltung und von länderübergreifenden Versetzungen.
Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:
- Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt, der Steuerverwaltung oder der Allgemeinen Verwaltung bzw. eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Qualifizierungslehrgang II)
- Mindestens dreijährige praktische Erfahrungen im Bereich einer Geschäftsstelle oder in einer personalverwaltenden Dienststelle in den letzten fünf Jahren oder als Führungskraft im nachgeordneten Bereich des Ressorts im vorgenannten zeitlichen Umfang
- aktuelle, umfassende und mindestens dreijährige Kenntnisse in der Stellenbewirtschaftung
Zudem wäre wünschenswert:
- Bereitschaft zu besonderer zeitlicher Flexibilität und uneingeschränkte Bereitschaft zu teils mehrtägigen Dienstreisen
- Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
- Analytisches, strategisches Denken und Problemlösefähigkeit
- Informations- und Kommunikationsfähigkeit
- Organisationskompetenz
- Ausdrucksfähigkeit
Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A13 SHBesO erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E 12 TV-L möglich.
Darüber hinaus bieten wir:
- ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
- ein kollegiales Arbeitsklima
- ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
- individuelle Personalentwicklung
- ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
- eine gute Anbindung an den ÖPNV
Diese Ausschreibung richtet sich nur an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein.
Das Land Schleswig-Holstein setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Deshalb können sich Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte auf diese Stellenausschreibung bewerben, auch wenn sie nicht im Landesdienst beschäftigt sind und werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.
Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.
Die Besonderheit der Aufgaben des Arbeitsplatzes verlangen jedoch einen Beschäftigungsanteil mit mindestens 80 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit.
Jetzt bewerben!Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum
05.10.2026
Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.
Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Anna Bahr-Vollrath (Anna.Bahr-Vollrath@fimi.landsh.de, Tel. 0431/988-3975), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an die Referatsleiterin Frau Katharina Janta (Tel. 0431-988-4125).
Letzte Aktualisierung am: 17.09.2026