Elektriker (m/w/d)
TIME to Care - bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne - mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.
- Du übernimmst Installations-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an elektrischen Anlagen und Systemen.
- Du bist für die Analyse sowie die Beseitigung von Störungen und Fehlern zuständig.
- Du wirkst bei der Planung und Umsetzung neuer elektrotechnischer Projekte mit.
- Du hältst Deine Arbeit schriftlich fest und stellst eine strukturierte Datenpflege sicher.
- Du beachtest sämtliche Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards, damit die Arbeiten reibungslos und sicher durchgeführt werden.
Bist Du bereit, mit anzupacken und Dein Können unter Beweis zu stellen? Um in dieser Position erfolgreich zu sein, solltest Du bestimmte Qualifikationen und Erfahrungen mitbringen. Keine Sorge, auch wenn Du noch am Anfang Deiner beruflichen Laufbahn stehst, ist dies Deine Chance!
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste Berufserfahrung ist von Vorteil, motivierte Berufseinsteiger sind jedoch ebenfalls willkommen.
- Grundlegende Kenntnisse in der Fehlersuche und Störungsbehebung.
- Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist wünschenswert.
- Eine selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit.
- Motivation und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Für Deine engagierte und gewissenhafte Arbeit wirst Du angemessen entlohnt. Zusätzlich zu einem attraktiven Gehalt erwartet Dich ein umfangreiches Paket an Vorteilen:
- Ein Bruttomonatsgehalt zwischen 3.100,00 € und 3.900,00 €.
- Attraktive Leistungen aus dem GVP-Tarifvertrag.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Mitarbeiterrabatte.
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Umfeld.