Sicherheitsmitarbeiter/Kaufhausdetektiv (m/w/d) Regensburg
Willkommen bei der WISAG
… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
Die WISAG Security & Safety Consulting steht für umfassende Beratung. Mit fachübergreifender Expertise entwickeln wir tragfähige Sicherheitslösungen und verbinden Safety und Security für unsere Kunden entlang des gesamten Sicherheitszyklus.
Unsere Expertise vereint zwei Aspekte: Im Safety Consulting geht es um den Schutz von Menschen und Arbeitsumgebungen. Dazu gehören Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz, Brandschutz sowie Arbeitsmedizin.
Im Security Consulting steht der Schutz von Unternehmen und kritischen Infrastrukturen im Mittelpunkt. Hierzu zählen Business Continuity Management, Notfall- und Krisenmanagement sowie Sicherheitsberatung.
Mit fachübergreifender Kompetenz und langjähriger Erfahrung entwickeln unsere Experten Lösungen für die Anforderungen von heute und morgen. So stärken wir Sicherheit und schaffen verlässliche Strukturen auf lange Sicht.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.
Sicherheitsmitarbeiter | Kaufhausdetektiv (m/w/d) Regensburg
Kennziffer: 424378
Wir suchen zum nächstmöglichen Eintritt,Sicherheitsmitarbeiter als Kaufhausdetektiv (m/w/d) im gehobenen Einzelhandel, der Gefahrensituationen frühzeitig erkennt und zielsicher handelt. Helfe uns die Waren unseres Kunden zu sichern und für ein rundum sicheres Einkaufserlebnis zu sorgen - Zivilcourage und Diskretion sind Dein tägliches Werkzeug. Komm in unser Team der WISAG - Wir freuen uns auf Dich!
- Überwachung der Verkaufsflächen und Flächen zur Diebstahlprävention
- Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und Behörden
- Verhindern und Aufdecken von Straftaten wie z.B. Diebstahl, Sachbeschädigung, Betrug
- Dokumentation und Auswertung von Ermittlungsergebnissen und Beweissicherung für den Security-Bereich
- Sorgfältige Dokumentation der Maßnahmen und kontinuierliche Kommunikation mit der Bereichsleitung der WISAG Sicherheit & Service sowie der Niederlassungsleitung
- Präventive Gefahrenabwehr/Durchsetzen des Hausrechts Melde- bzw. Berichtswesen
- Durchführung von Kontrollgängen
- Aufdeckung von deliktischen Handlungen/Aufrechterhaltung und Durchsetzung des Hausverbotes
- Arbeitszeiten nach Einsatzplan innerhalb der Ladenöffnungszeiten
- Analysieren von Kamerabildern und viele weitere spannende Aufgaben
Damit begeisterst Du uns:
- Sachkundeprüfung §34a GewO (zwingend erforderlich)
- Eintragungsfreies Führungszeugnis
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Freundliches, kundenorientiertes Auftreten
- Flexibilität für geregelte Arbeitszeiten
- Einen sicheren, verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem etablierten Unternehmen
- Überdurchschnittliche, pünktliche Bezahlung 17,63€ Stdl.*incl.Tarif+ATZ
- Direkten Ansprechpartner in unserer Niederlassung in Regensburg
- Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Planbare Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Fester Ansprechpartner in unserer Niederlassung
- Unterstützung für Kinder und Enkelkinder über die KiWIS Stiftung (z. B. Nachhilfe, Musikerziehung, Freizeitangebote
Wir haben Sie überzeugt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button - ohne Registrierung und ohne Anschreiben - bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
Sandra Tomic
Tel.: +49 163 8180245 sandra.tomic@wisag.de
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