Stellenbeschreibung

HR - Partner (m/w/d)

Standort: Starnberg
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche

Angebot

Für eine namhafte Klinik und einen der größten Arbeitgeber im Fünf-Seen-Land suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Partner (m/w/d).

Der Einsatz ist zunächst auf 6 Monate befristet. Bei entsprechender Eignung und gegenseitigem Interesse besteht zudem die Möglichkeit einer Übernahme.

Das erwartet Sie

Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Bereich Personalmanagement
Mitarbeit in einem professionellen und kollegialen HR-Team
38,5 Stunden pro Woche
Gleitzeit und damit eine flexible Arbeitszeitgestaltung
Einsatz in einem renommierten Unternehmen des öffentlichen Dienstes
Bei entsprechender Eignung ÜbernahmeoptionSie fühlen sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Aufgaben

Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Änderungsvereinbarungen sowie weiteren personalrelevanten Dokumenten
Selbstständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung einschließlich sämtlicher Vor- und Nacharbeiten
Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises entlang des gesamten Employee Life Cycles - vom Eintritt bis zum Austritt

Anforderungen

Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalbetreuung sowie fundierte und praxiserprobte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung - zwingend erforderlich
Sicherer Umgang mit arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen im operativen Tagesgeschäft
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation oder ein vergleichbares Studium
Sicherer Umgang mit gängiger HR-Software sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)

Kontakt

mein JOB Personalmanagement GmbH

Büro: München, direkt am Stachus
Karlsplatz 5, 80335 München
Fragen? 089 51 73 999 0

E-Mail: bewerbung@mein-job.com

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Tarifvertrag: BAP