Stellenbeschreibung

Wir vermitteln die Marke TUM strategisch auf Social Media, im Web - und in klassischen Medien.
Für die Weiterentwicklung, Pflege und Auffindbarkeit unserer digitalen Plattformen suchen wir ab sofort eine:n Referent:in für Digitale Kommunikation, Content-Strategie und Sichtbarkeit (m/w/d) in Elternzeitvertretung befristet für 1 Jahr.

Ihre Aufgaben

Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der digitalen
Entwicklung, Umsetzung und Evaluation plattformübergreifender
Eigenständige Recherche, Konzeption,
Analyse und Optimierung bestehender Kommunikations- und
Erstellung und Weiterentwicklung von Wissensressourcen und Beratung von Redakteur:innen
Steuerung und Koordination bereichsübergreifender Projekte mit internen und externen Akteuren
Beobachtung

Anforderung

Abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium auf MA-Niveau (Kommunikationswissenschaften u.Ä.)
Mehrjährige
Ausgeprägte redaktionelle Kompetenz und die Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Themen zielgruppenge-recht aufzubereiten
Analytisches, konzeptionelles und strategisches Denkvermögen, hohe Problemlösekompetenz
Erfahrung im Projektmanagement - idealerweise in agilen
Hohe Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Lösungsorientierung
Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der
Interesse an aktuellen Entwicklungen in den
Sicherer Umgang mit Content-Management-Systemen, Kollaborations- und Analyse-Tools
Ästhetisches und Markenverständnis, Interesse an Bildsprache, Wissen über Bildrechte, Datenschutz etc.
Hervorragende Ausdrucksweise und Medienkompetenz, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an einer der führenden Technischen
Universitäten Europas mit Möglichkeiten zur beruflichen
Weiterentwicklung im Rahmen des TUM Talent Managements. Die Einstellung
und Vergütung erfolgt mit geeigneter Qualifikation nach TV-L (E13).
Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet für ein
Jahr und in Vollzeit (40,1 Std./Woche) zu besetzen.

Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Bitte senden Sie die Unterlagen bis 20.9.26 per E-Mail an fiorina.schulz@tum.de.

Kontakt

Technische Universität München

Corporate Communications Center

fiorina.schulz@tum.de

www.tum.de/ccc

Jobs an der TUM: www.tum.de/jobs
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Hinweis zum Datenschutz:

Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben.
Kontakt: fiorina.schulz@tum.de
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