Mitarbeiter Unternehmensentwicklung - Schwerpunkt Arbeitssicherheit (m/w/d)

Standort

Haren

Arbeitsbeginn:

ab sofort

Arbeitsumfang:

Vollzeit

Hinter einer guten Arbeitssicherheit steckt eine starke Organisation. Unterstütze unser Team bei der Dokumentation, Koordination und der Optimierung interner Abläufe.

Deine Aufgaben

Unterstützung des Teams Arbeitssicherheit bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten (z.B. fortlaufende Koordination von Audits)
Vorbereitung und Strukturierung sicherheitsrelevanter Dokumente (z.B. Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen)
Unterstützung bei der Datenaufbereitung und -pflege (z.B. für Schulung, Unterweisungen, Unfallmanagement)
Prüfung und Bewertung von Nachunternehmern aus Sicht des Arbeitsschutzes (z.B. Nachweise, Zertifikate, Qualifikationen)
Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung interner Prozesse im Bereich Arbeitssicherheit

Dein Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation/Berufserfahrung
Sicherer Umgang mit M365 (insbesondere Teams, Excel und PowerPoint)
Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
Organisationsfähigkeit und Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein

Deine Benefits Betriebliche Altersvorsorge

Damit du auch im Alter abgesichert bist, gibt es bei uns einen übertariflichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

Darlehen

Du hast die Möglichkeit, bei uns ein zinsloses Arbeitgeber-Darlehen von bis zu 5.000 € in Anspruch zu nehmen.

Fahrradgutschein

Von uns bekommst du einen Gutschein für deinen Fahrradkauf in Höhe von 180 € von einem Fahrradhändler deiner Wahl.

Firmenfitness und Gesundheit

Mit Wellpass (Qualitrain) oder Hansefit kannst du nicht nur Fitnessstudios oder Schwimmbäder nutzen, sondern auch das vielseitige Online-Angebot zu den Themen Ernährung und Entspannung. Darüber hinaus haben wir eine Laufgruppe, die regelmäßig an Läufen teilnimmt.

Betriebliche Krankenversicherung

Wir stellen dir ein Budget von bis zu 300 € jährlich zur Verfügung, welches du für diverse Gesundheitsleistungen wie z. B. Sehhilfen, Zahnersatz und -behandlungen oder auch Arznei- und Verbandmittel u. v. m. nutzen kannst.

Lebensarbeitszeitkonto

Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, ein Wertguthaben auf einem Lebensarbeitszeitkonto anzulegen, um einen vorgezogenen Ruhestand oder einen Sabbatzeitraum zu finanzieren.

Personalentwicklung

Wir bieten dir eine große Auswahl an Weiterbildungsmöglichkeiten an und fördern deine Stärken und Ziele.

Smartphone

Du bekommst von uns zum Start ein Firmenhandy zur Verfügung gestellt, welches du auch privat nutzen kannst.

Sonderzahlungen

Neben einer tariflichen Entlohnung zahlen wir dir Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.

Umfangreiche Einführungswoche

Wir nehmen uns in der ersten Woche Zeit für dich und stellen dir unser Unternehmen vor. Du lernst alles Wichtige und kannst die ersten Kontakte knüpfen.

Vereinbarkeit Beruf/Familie

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns wichtig. Wir bezuschussen den Kindergartenbeitrag einmal pro Familie mit bis zu 150 € monatlich und bieten dir je nach Tätigkeit flexible Arbeitszeiten durch unterschiedliche Gleitzeitmodelle an.

Home-Office

Je nach Beschäftigung bieten wir die Möglichkeit zum Arbeiten aus dem Home-Office an. Die Technik stellen wir dir zur Verfügung.

30-Tage Urlaub

Genieße 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken.

Dein Ansprechpartner

Diese Stelle ist genau das, was du suchst? Reiche ganz einfach deine Online-Bewerbung bei uns ein. Falls du dort nicht weiterkommen solltest oder Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle hast, kannst du dich gerne an deinen Ansprechpartner Louis Hebbelmann wenden - telefonisch unter +49 5934 707-510 oder per E-Mail an hebbelmann@hoelscher-wasserbau.de.