Mitarbeiter für den med. Schreibdienst (m/w/d) - flexible Arbeitszeitmodelle
Gemeinsam für Menschen in jeder Lebensphase
Arbeiten bei emeis bedeutet, Teil einer Gemeinschaft zu sein, die sich für Menschen in jeder Lebensphase einsetzt. Wir verbinden medizinische, pflegerische und therapeutische Kompetenz - und schaffen so die Grundlage für eine wirksame Unterstützung.
Arbeiten bei emeis
Unsere Mitarbeitenden sind das Herz unserer Gemeinschaft. Mit Engagement, Kompetenz und Menschlichkeit gestalten sie den Alltag und tragen dazu bei, Menschen in besonderen Lebensphasen verlässlich zu begleiten.
Ob Berufseinstieg, Wiedereinstieg oder die nächste Karrierestufe - bei emeis entstehen vielfältige Möglichkeiten, sich einzubringen und weiterzuentwickeln.
Wir suchen ab sofort in Teilzeit (20Std./Woche) eine(n)
Mitarbeiter für den med. Schreibdienst (m/w/d) -flexible Arbeitszeitmodelle- Ihre Aufgabenschwerpunkte- Korrektur und Versand der Entlassungsberichte
- Schreiben von med. Diktaten
- Erledigung aller weiteren Korrespondenzen im Zusammenhang mit dem medizinischen Aufgabengebiet
- Übernahme von organisatorischen und verwaltungstechnischen Aufgaben
- Pflege der Ablage und Archivierung von Dokumenten
- Kaufmännische oder medizinische Ausbildung
- Idealerweise Vorkenntnisse im medizinischen Bereich
- Sehr gute Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse
- Sehr gute EDV Kenntnisse (inkl. 10-Finger-System)
- Kollegiale Persönlichkeit mit Organisationsgeschick mit Blick für das Wesentliche
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Als einer der führenden Anbieter im deutschen Rehabilitationsmarkt haben wir nicht nur Wünsche, sondern können Ihnen auch einige attraktive Arbeitgeberbenefits anbieten.
Wir bieten- Planungssicherheit durch geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag und flexible Arbeitszeitmodelle nach Absprache
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen und engagierten Team
- Persönliche Möglichkeit zur Weiterentwicklung
- BusinessBike
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über unser Corporate-Benefits Programm
- Förderung der Gesundheit für unsere Mitarbeiter im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Kindergartenzuschuss
Schnell und unkompliziert bewerben. Wir benötigen von Ihnen kein Anschreiben. Ein aktueller Lebenslauf ist ausreichend.