Empfangsmitarbeiter/in (Hotel)
Arbeiten, wo andere Urlaub machen - bei uns ist das wörtlich gemeint: Unser familiengeführtes 4-Sterne-Superior-Wellnesshotel liegt direkt am Titisee im Hochschwarzwald. Rund zwei Drittel unserer Gäste kommen immer wieder - viele werden Sie an der Rezeption bald mit Namen begrüßen. Genau diese persönlichen Beziehungen machen die Arbeit an unserem Empfang aus.
Und weil gute Arbeit gute Rahmenbedingungen braucht: Bei uns gibt es keinen Teildienst und keinen Nachtdienst. Der Frühdienst beginnt frühestens um 7:30 Uhr, der Spätdienst endet spätestens um 21:30 Uhr. Im Hintergrund arbeiten wir mit Mews, einem der modernsten cloudbasierten Hotelsysteme - so bleibt mehr Zeit für das, was zählt: unsere Gäste.
Aufgaben- Vorbereitung der Gästeanreisen: Da unsere Gäste ausschließlich direkt bei uns buchen, kennen Sie viele schon vor der Anreise - rund zwei Drittel sind Stammgäste
- Herzlicher Check-in und Check-out unserer Gäste - die Formalitäten erledigt der Online-Check-in, Sie begleiten unsere Gäste persönlich aufs Zimmer
- Bearbeitung der eingehenden E-Mails mit KI-Unterstützung: Unsere Hotel-KI liefert Ihnen passende Antwortvorschläge
- Erstellung individueller Angebote und Reservierungen - mit unserem Angebotsmanager in wenigen Klicks
- Führen von Telefongesprächen - Standardfragen beantwortet unser Chatbot bereits vorab, sodass Zeit für echte Beratung bleibt
- Ansprechpartner für die Wünsche und Anregungen unserer Gäste: von Ausflugstipps für den Hochschwarzwald bis zu den kleinen Extras, die einen Aufenthalt besonders machen
- Schichtdienst ohne Teildienste und ohne Nachtdienst (Frühdienst erst ab 7:30 Uhr, Spätdienst bis spätestens 21:30 Uhr)
- Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach oder ein vergleichbarer Abschluss - motivierte Quereinsteiger mit Freude am Gästekontakt sind ebenfalls willkommen
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau in Wort und Schrift)
- Gute Englischkenntnisse für unsere internationalen Gäste, Französisch ist ein Plus
- Berufserfahrung an der Rezeption ist von Vorteil, aber kein Muss
- Freude am persönlichen Kontakt mit Menschen und Offenheit für digitale Tools
- **Geregelte Arbeitszeiten:** kein Teildienst, kein Nachtdienst, 5-Tage-Woche mit festen, zusammenhängenden freien Tagen
- **Faire Bezahlung:** Sonn- und Feiertagszuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem 2. Jahr
- **Ankommen leicht gemacht:** Unterkunft kann gestellt werden, wir unterstützen bei der Wohnungssuche - kostenfreie Mitarbeiterparkplätze inklusive
- **Verpflegung in Gästequalität:** günstige Mitarbeiter-Speisekarte aus unserer Küche
- 20 % Mitarbeiterrabatt in unseren Restaurants, unserer Bar und auf Spa-Anwendungen
- Sport & Freizeit direkt am See: Mitarbeiterstrand, Fitnessraum und Freizeitanlagen des Hotels - plus Hansefit-Mitgliedschaft mit Zugang zu vielen Fitnessstudios und Freizeiteinrichtungen
- Kollegiales, professionelles Umfeld in einem familiengeführten Haus
- **Moderne Arbeitsmittel:** cloudbasiertes Hotelsystem, KI-Unterstützung und digitale Prozesse statt Zettelwirtschaft
Wenn auch Sie im Seehotel Wiesler-Team mitarbeiten und die Zukunft des Hauses mitgestalten wollen, so freuen wir uns schon heute auf Ihre Bewerbung.