Oracle/PostgreSQL Datenbankentwickler (m/w/d)

Die Avision GmbH ist ein auf Software Revival spezialisierter IT-Dienstleister für Anwendungsentwicklung und -betreuung. Neben kompletten Neuimplementierungen modernisiert Avision die Legacy-Software von Unternehmen auf effiziente Art und Weise. Unser Team umfasst derzeit 155 Mitarbeiter:innen - Expert:innen mit mehr als 30 Jahren Berufserfahrung, aber auch junge Berufseinsteiger:innen mit frischen Ideen.

Deine Aufgaben

Kontinuierliche Optimierung, Konzeption und Umsetzung von Datenbankanwendungen auf Basis von Oracle und/oder PostgreSQL
Verantwortung für die Entwicklung, Erstellung und Integration neuer Datenbankpakete
Entwicklung und Weiterentwicklung von Schnittstellen sowie Datenbankapplikationen
Betrieb, Wartung und Optimierung komplexer Datenbanksysteme
Durchführung von Oracle-/PostgreSQL-Updates und -Patches
Analyse fachlicher Anforderungen sowie Einarbeitung in komplexe Geschäftsprozesse und deren technische Umsetzung
Eigenständiges Verständnis und die Weiterentwicklung bestehender Anwendungen und Datenbankstrukturen
Übernahme vielseitiger und spannender Aufgaben in Projekten für unseren Kunden - einen der größten Logistikdienstleister Europas - inklusive direkter Kundenkommunikation

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Betriebswirtschaft oder eine Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d)
Mehrjährige Erfahrung im Datenbankumfeld
Praxiserfahrung mit Oracle und/oder PostgreSQL
Gute Kenntnisse in SQL, PL/SQL und Oracle Forms
Kenntnisse in der Administration von Oracle-/PostgreSQL-Datenbanken und/oder Linux-Betriebssystemen sind von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Freude daran, sich in komplexe Anwendungen und fachliche Zusammenhänge einzuarbeiten und diese ganzheitlich zu verstehen
Interesse daran, nicht nur Code zu entwickeln, sondern die dahinterliegenden Geschäftsprozesse zu analysieren und aktiv mitzugestalten

Das bieten wir Dir (Benefits)

Die Stelle kann deutschlandweit zu 100 % remote ausgeübt werden
30 + 2 Tage Urlaub (24. und 31. Dez.)
Flexibles Arbeitszeitkonto für eine gute Work-Life-Balance
Überstunden verfallen nicht - Ihr könnt euch diese auszahlen lassen oder tage-/stundenweise abfeiern
Workation & unterschiedliche Sabbatical-Möglichkeiten
Individuelle Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Wellpass mit 50 % Arbeitgeberzuschuss
Sportaktivitäten (z. B. B2Run)
Jährliche Sommer- und Weihnachtsfeste (mit Partner:innen und Kindern), sowie jährlicher Betriebsausflug ins In-/Ausland
Familiäres Arbeitsklima
Corporate Benefits
Mehr zu den Benefits

Unabhängig von deinem Hintergrund, deiner Herkunft, deiner Geschlechtsidentität oder deinen individuellen Voraussetzungen ist es deine Persönlichkeit, die uns interessiert. Deshalb schaffen wir eine Kultur des Miteinanders und des Respekts, in der jedes Teammitglied ein Mitspracherecht hat, sich persönlich weiterentwickeln kann und wertgeschätzt fühlt. Wir sind zudem offen für Bewerbungen von Menschen mit Gleichstellung oder Schwerbehinderung.