Hilfskraft für die Sektion von Tieren (m, w, d)
(Ausschreibungsnummer 2605)
EG 3 TV-L bis zu 19,92 WStd. sofort, voraussichtlich befristet bis 15.12.2026
Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Ostwestfalen-Lippe (CVUA-OWL) ist eine Anstalt öffentlichen Rechts mit Sitz in Detmold. Als amtlich akkreditierte Untersuchungseinrichtung spielen wir eine zentrale Rolle im Verbraucher-, Tier- und Umweltschutz. Mit rund 160 Mitarbeitenden führen wir Untersuchungen zu Lebensmitteln, Bedarfsgegenständen, Tabakerzeugnissen sowie Proben im Bereich der Tiergesundheit und Tierseuchenbekämpfung durch. Zusätzlich bieten wir privatwirtschaftliche Dienstleistungen im Bereich der Wasseruntersuchungen an. Ihre Aufgaben
Mitarbeit im Dezernat 210 „Pathologie, Parasitologie“, insbesondere Bearbeitung von Untersuchungsmaterial aus beiden Bereichen, dazu gehört unter anderem das Zerlegen von verschiedensten Tierkörpern im Rahmen der pathologischen Untersuchung
Probenannahme, Registrierung (z. B. Tierkörper, Kotproben) sowie Bearbeitung und Vorbereitung für weiterführende Untersuchungen,
Erfassung der Proben inklusive statistischer Eingaben im IT-System,
Reinigung und Desinfektion der Sektionshalle bzw. des Parasitologielabors,
Nach entsprechender Einarbeitung und bei Vorliegen der Voraussetzungen: Durchführung von Tiersektionen, Teilsektionen und Präparationen als Sektionsgehilfe Ihre Qualifikation
abgeschlossene Ausbildung zum Fleischer (m, w, d) oder eine vergleichbare Qualifikation, möglichst mit anatomischen Kenntnissen von Tieren (jeweils m, w, d), auch studentische Hilfskräfte
Bereitschaft zur Sektionsassistenz (Zerlegen von Tierkörpern sowie Probennahme)
Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft, kurzfristig beim Umgang mit Tierkörpern mit potenziell zoonotischen Infektionen Schutzmaßnahmen einzuhalten wie bspw. eine Maske zu tragen
Sorgfältige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise sowie Flexibilität und Belastbarkeit.
Bereitschaft zu Impfungen aus Arbeitsschutzgründen gegen Tollwut, falls dieser Impfschutz noch nicht vorhanden sein sollte
Keine Tierhaarallergie o.ä.
Eine Tätigkeit mit Sinn: Sie leisten einen wertvollen
Beitrag im Bereich Verbraucher-, Tier- und
Umweltschutz
Flexible Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie
und Beruf
Arbeitszeitzeitrahmen zwischen 05:30 und 19:00 Uhr
Strukturierte Einarbeitung
Ein Mentor (m, w, d) steht Ihnen persönlich in allen
Fragen rund um das CVUA-OWL zur Verfügung
Leben und Arbeiten in einer lebendigen Kulturstadt
mitten im Teutoburger Wald
Ein offenes, motiviertes und engagiertes Team
kostenfreie Parkmöglichkeiten
30 Tage Urlaub
Freistellung an Heiligabend und Silvester
Betriebliche Altersvorsorge
Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen
Behördliches Gesundheitsmanagement
FABEL-Service (Familien-Betreuung-Lippe)
Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Was Sie sonst noch wissen sollten
Die Einstellung erfolgt im Wege eines voraussichtlich bis zum 15.12.2026 befristeten Arbeitsverhältnisses
nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Das Arbeitsverhältnis kann auch im
Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung oder als studentische Hilfskraft geschlossen werden. Das CVUAOWL
ist daran interessiert, befristet beschäftigtes Personal langfristig zu binden. Die Vergütung erfolgt je nach
persönlicher Voraussetzung in Entgeltgruppe 3 TV-L.
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Ausschreibungsnummer 2605)
bis einschließlich 28.05.2026
vorzugsweise per E-Mail an personal@cvua-owl.de
Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Gießelmann (05231 / 911 520) und Herr Richter (05231 / 911 670) zur
Verfügung.
Allgemeine Hinweise
Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter bzw. Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch
IX sind erwünscht. Das CVUA OWL verfolgt die Ziele des Landesgleichstellungsgesetzes und bietet vielfältige
Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Kulturelle Vielfalt ist wichtig - daher freuen wir uns
über Bewerbungen von Personen mit Einwanderungsgeschichte.
Hinweis bei Bewerbungen:
Nach Abschluss des Verfahrens werden die Unterlagen unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen
Bestimmungen vernichtet.
Anhänge bitte nur als PDF-Datei versenden!
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