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OHB-System AG
OHB-System AG

Leitung Digital Workplace (m/w/d)

Vor 5 Tagen veröffentlicht
Vollzeit
Bremen
Unbefristet
Vor Ort
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Ihre Aufgaben
Ihre Aufgaben
  • Aufbau und Weiterentwicklung eines gruppenübergreifenden Digital-Workplace-Teams mit klarer strategischer Ausrichtung
  • Konzeption, Ausarbeitung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Digital-Workplace-Strategie inklusive Roadmap
  • Definition und Etablierung eines ganzheitlichen Serviceportfolios sowie Sicherstellung eines kosteneffizienten und skalierbaren Sourcings
  • Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung mit kontinuierlicher Förderung von Teamkompetenzen und Reifegrad
  • Entwicklung, Einführung und Steuerung aussagekräftiger KPIs zur Messung von Reifegrad, Performance und Innovationsfähigkeit
  • Federführende Steuerung der Konsolidierung, Restrukturierung und Weiterentwicklung der relevanten IT-Landschaft
  • Gesamtverantwortung für zentrale Themenbereiche wie Workplace, Microsoft Competence Center, Change Management sowie Kommunikations- und Kollaborationsplattformen
Ihre Qualifikationen
  • Mindestens 10 Jahre fundierte Berufserfahrung im Bereich Workplace und Microsoft, idealerweise in einem führenden Beratungsunternehmen oder einer vergleichbaren Branche
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, hohe Belastbarkeit und Teamgeist, gepaart mit der Fähigkeit, in komplexen und dynamischen Umfeldern zu agieren
  • Nachgewiesene Führungskompetenz in einem sich ständig wandelnden Arbeitsumfeld
  • Motivation, ein entscheidender Treiber in der unternehmensweiten Transformation von OHB zu sein
  • Umfassende Expertise und praktische Erfahrung in der Digitalisierung und Transformation von Unternehmen
  • Tiefgehende Kenntnisse und langjährige Erfahrung im Microsoft-Umfeld, insbesondere in der Arbeit mit Kollaborationsplattformen
  • Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden, Dev(Sec)Ops sowie mit Low Code / No Code Plattformen
  • Neben technischer Expertise ein starkes Interesse an organisatorischen Themen und Change Management-Prozessen
  • Fundierte Kenntnisse in ITIL sowie relevante Microsoft-Zertifizierungen und Change Management-Qualifikationen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
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