Industriemechaniker (m/w/d) ab sofort bis zu 22€/h + Benefits
Wir suchen Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
W.I.R suchen Sie als Industriemechaniker (m/w/d) bis zu 22 EUR + Benefits - Ab sofort, in Vollzeit für ein mittelständisches Unternehmen in Berlin.
- Eine übertarifliche Bezahlung bis 22 EUR/ Std. je nach Berufserfahrung und Qualifikation
- Zuschläge für Nacht- Sonn- und Feiertage
- Unbefristete Anstellung
- Individuelle Prämienmodelle
- Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Ihre Auszeit: bis zu 30 Tage Jahresurlaub
- Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen
- Berufliche Vielfalt und Flexibilität mit nachhaltiger Perspektive
- Weitere mögliche Benefits: Zuschüsse zur Mobilität (Bspw. Deutschlandticket), Weiterbildungsangebote, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Leistungsabhängige Prämien
- Gestellte Arbeitskleidung und Equipment
- Übernahmemöglichkeiten
- Wohnortnahe Einsätze
- Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Produktionsmaschinen und Anlagen
- Diagnose und Behebung von Störungen und Fehlern
- Installation neuer Maschinen und technischer Ausrüstungen
- Qualitätskontrolle und Einhaltung der Sicherheitsstandards
- Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften und Teammitgliedern
- Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder einschlägige Berufserfahrung
- Erfahrung in der Instandhaltung und Reparatur von Produktionsanlagen
- Kenntnisse in Hydraulik, Pneumatik und Elektrotechnik wünschenswert
- Gute Deutschkenntnisse
- Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
Referenz-Nr.: WIR-21564
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Angabe der Referenz-Nr. WIR-21564-1 an meinjob.berlin-spandau@wir-team.de . Besuchen Sie uns auch auf unserer Homepage www.wir-team.de.
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber (m/w/d), unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber/innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen.
Mehr anzeigen