Hauswirtschaftshilfe, Reinigungskraft (m/w/x), Ambulante Pflege Flottbek - Nienstedten, Teilzeit 20 - 30 Stunden/Woche
Die Diakoniestation Flottbek-Nienstedten ist Teil der Martha Stiftung und in der ambulanten Pflege tätig. Unser Pflegeteam versorgt Klient:innen in der Region Flottbek, Nienstedten, Altona, Lurup, Osdorf und in benachbarten Stadtteilen. Wir sorgen dafür, dass unsere Klient:innen auch dann noch zu Hause leben können, wenn die Kräfte weniger werden. Wir suchen für unser Team engagierte und wertschätzende Mitarbeiter:innen, die sich tatkräftig und liebevoll für die uns anvertrauten Menschen einsetzen. Ambulante Pflege geht bei uns auch ohne Führerschein. Wir stellen dir gerne ein Fahrrad als Dienstfahrzeug zur Verfügung.
Arbeitgeber: Martha Stiftung | Diakoniestation Flottbek-Nienstedten gGmbH
Stellenart: Stelle für Assistenzkräfte
Arbeitsfeld: Pflege / medizinische Versorgung
Stellenumfang: Teilzeit
Befristung: unbefristet
Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Das sind deine Aufgaben- Du führst hauswirtschaftliche Tätigkeiten bei unserer Klient:innen durch, wie z.B. Reinigung der Wohnung, Einkaufshilfe
- Du hast die individuellen Bedürfnisse unserer Klient:innen im Blick
- Du dokumentierst durchgeführte Leistungen digital per MDA (SNAP)
- Du hast idealerweise Erfahrungen im Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
- Du zeichnest dich durch eine einfühlsame Herangehensweise und freundliches Auftreten aus
- Du bist zuverlässig und hast eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- gute Deutschkenntnisse (mind. B2 Niveau)
- kein Führerschein erforderlich, alternativ kannst Du die Touren per Fahrrad zurücklegen
- Gute Verkehrsanbindung
- Sport- und Fitnessangebote
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterevents
- Kostenloses externes Beratungsangebot für Mitarbeitende
- Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie (KTD)
- kostenlose Getränke
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Prämie für kurzfristiges Einspringen
- Sonderzahlungen
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zuschuss zum Jobticket
- Leistungsgerechte Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD): Die Gehaltsstufen steigern sich regelmäßig durch Tariferhöhungen
- Eine langfristige berufliche Perspektive in unserer Stiftung
- Flexible Wellness- und Sportangebote durch Zuschuss zum EGYM Wellpass
- Zugang zum Vorteilsportal für Mitarbeiter:innen mit attraktiven Rabattangeboten
- Arbeit mit Sinn bei einer gemeinnützigen Arbeitgeberin mit Tradition seit 1849
- Ein tolles Betriebsklima mit netten Kolleg:innen, die sich auf deinen Einsatz freuen
Deutschland
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