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Verein Oberlinhaus gGmbH

Medientechniker Druck & Medien gn

Vor 5 Tagen veröffentlicht
Vollzeit
Potsdam
Unbefristet
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Ihre Aufgaben

Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Unternehmen mit Hauptsitz in Potsdam. In seinen Gesellschaften arbeiten über 2.300 Mitarbeitende in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und Arbeit - getragen von christlichen Werten und mit fachlicher Kompetenz.

Eine dieser Gesellschaften ist die Oberlinhaus Berufsbildung gGmbH in Potsdam-Babelsberg. Hier werden junge Menschen mit körperlichen, psychischen oder mehrfachen Beeinträchtigungen sowie im Autismus-Spektrum auf dem Weg in das Berufsleben begleitet.

Rund 450 Teilnehmende absolvieren hier berufsvorbereitende Maßnahmen oder anerkannte Ausbildungen in über 30 Berufen. Die Ausbildung erfolgt praxisnah auf einem zentralen Campus und wird von einem multiprofessionellen Team mit hoher rehapädagogischer Kompetenz individuell unterstützt.

Verstärken Sie unser Team zum 01.07.2026 als
Medientechniker Druck & Medien (gn*) Digital- und Offsetdruck

  • Auftragsmanagement: Verantwortung für die Annahme, Koordination und Abwicklung von Druckaufträgen sowie professionelle Kundenkommunikation.
  • Datenaufbereitung: Vorbereitung, Prüfung und Optimierung von Druckdaten für eine reibungslose Produktion in der Druckvorstufe.
  • Systembetreuung: Technische Überwachung, Pflege und Betreuung der Digitaldruck- und Drucksysteme.
  • Produktionssteuerung: Planung, Steuerung und Überwachung der Produktionsabläufe im Digitaldruck.
  • Ausbildungsunterstützung: Mitwirkung bei der Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden im Bereich Druck.
  • Datenmanagement: Strukturierte Verwaltung, Pflege und Dokumentation aller druckrelevanten Daten und Prozesse.
  • Verantwortung: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem herzlichen und engagierten Team.
  • Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR DWBO (EG 7) mit systematischer Gehaltsentwicklung.
  • Sinnhaftigkeit: Sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Urlaub & Sonderzahlungen: Jahressonderzahlungen und 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
  • Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.
  • Familienfreundlichkeit: Kinderzuschlag (91,79 € je Kind bei Vollzeit) und bevorzugte Kita-Platzvergabe.
  • Mitarbeitendenrabatte: Rabatt bei zahlreichen Partnern.
  • Weiterentwicklung: Individuelle Personalentwicklung durch Teamcoachings, Supervisionen und Praxisanleitung.
  • Onboarding & Teamgeist: Willkommenstage für neue Kolleg:innen sowie Teamevents für ein starkes Miteinander.
  • Mobilität: Mobilitätszuschuss nach der Probezeit: für ein Jobrad / VBB-/ Deutschlandticket oder kostenfreies Oberlinfahrrad.
Das ist Ihr Profil
  • Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Medientechnologie Druck, Offsetdruck oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Digitaldruck sowie gute Kenntnisse im Offsetdruckverfahren.
  • Druckvorstufe: Erfahrung in der Druckvorstufe und in der professionellen Datenaufbereitung.
  • Software: Sicherer Umgang mit gängigen Produktionsprogrammen, insbesondere Ausschießsoftware.
  • Technik: Ausgeprägtes technisches Verständnis für Drucksysteme, Software und Workflowlösungen.
  • Arbeitsweise: Strukturierte, selbstständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise.
  • Kommunikation: Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Auszubildenden.
  • Sprachkenntnisse: Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau).
  • Werteorientierung: Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.

Noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gern:
Werkstattleiter
Torsten Schank

*gn - genderneutral

Schwerbehinderten-Vertretung:
E-Mail:
bbw-schwerbehindertenvertretung@oberlinhaus.de

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Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
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