Mitarbeiterin/Mitarbeiter (w/m/d) für die EDV-Betreuung
Mehr über das Unternehmen
Die Stadt Springe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Mitarbeiterin/Mitarbeiter (w/m/d) für die EDV-Betreuung
(EG 9b TVöD, Vollzeit, unbefristet)
Südwestlich der Landeshauptstadt Hannover, mitten im Städtedreieck Hannover – Hameln – Hildesheim, liegt die Stadt Springe, eingebettet im grünen Deister.
Die Stadtverwaltung Springe ist Dienstleisterin für knapp 30.000 Einwohner/innen und sieht sich als moderne, serviceorientierte und effiziente Verwaltung.
Sind Sie bereit, die Stadt Springe mit Ihrem Engagement und Ihrer Tatkraft zu unterstützen? Dann werden Sie Teil unserer Gemeinschaft und bewerben sich bei uns!
Sie sind verantwortlich für die EDV-Betreuung innerhalb der Stadtverwaltung, dazu gehört die Einrichtung von PC-Arbeitsplätzen, die Netzwerkverwaltung und die Wartung der vorhandenen Geräte, einschl. der Fehleranalyse und -beseitigung
Sie führen Maßnahmen zum Datenschutz und zur Datensicherung durch
Außerdem beraten und unterstützen Sie die Mitarbeitenden bei anstehenden Beschaffungen im Bereich EDVSie sind zuständig für die Vertrags- und Rechnungsabwicklung der Telekommunikationseinrichtungen
Eine Änderung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.
eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachinformatikerin/zum Fachinformatiker Systemintegration
oder gleichwertige Fähigkeiten mit mehrjähriger Erfahrung
Hardwarekenntnisse in den Bereichen Server, PC und Notebook
Kenntnisse im Bereich der Servervirtualisierung (Vmware)
Kenntnisse im Bereich der Serverbetriebssysteme Windows Server 2016/2019, Clientbetriebssysteme Windows 10/11
einen sicheren Umgang mit Microsoft Office
die Fähigkeit, adressatengerecht zu kommunizieren
Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
den Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, das eigene KFZ für dienstliche Zwecke zu nutzen
Vorteilhaft sind:
Erfahrungen mit der Administration von WLAN-Komponenten (Access-Points/Controller), idealerweise von LANCOM
Erfahrungen mit der Administration von TK-Systemen (TK-Anlage, Faxserver) – vorzugsweise Alcatel-Lucent
Erfahrungen im Bereich Firewall und VPN
Kenntnisse im Finanzprogramm ProDoppik (H&H)
interessante, vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben
das Arbeiten in einer engagierten und dynamischen Verwaltung
die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. die Möglichkeit zum Homeoffice oder zur mobilen Arbeit)
betriebliche Altersversorgung
leistungsorientierte Bezahlung
interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
ein attraktives Jobticket
ein vielseitiges Firmen-Fitness-Angebot (Hansefit)
externe Beratung für Mitarbeitende
aktive Gesundheitsförderung
Fahrrad-Leasing
kurzfristige, zuverlässige Kinder- und Angehörigenbetreuung über die Fluxx-Notfallbetreuung
Mehr Informationen
Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 10.05.2026 direkt über den „Jetzt bewerben“-Button.
Für weitere Informationen zur Tätigkeit steht Ihnen:
Herr Depping (Abteilungsleiter) 📞05041/73-262
oder
Frau Walter (Personal und Organisation) 📞05041/73-664, (bewerbung@springe.de) zur Verfügung.
Wir wertschätzen die Vielfalt der Bevölkerung und möchten diese auch in unserer Stadtverwaltung abbilden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Die Stadt Springe setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und begrüßt die Bewerbung von Frauen ausdrücklich. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind erwünscht. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.