Vollzeit (38,5 Std.) / Ramstein / Eingruppierung: C-5a; C-6*

Dienststelle: 86 Force Support Squadron / Personalbüro US-Abteilung

Befristet für 2 Jahre nach TzBfG**

Ihre Aufgaben

Die Position umfasst die Unterstützung im Bereich Personalgewinnung, Beratung und allgemeiner HR‑Prozesse für verschiedene Organisationseinheiten.

Steuerung des gesamten Einstellungsprozesses, einschließlich Prüfung von Bewerbungen, Feststellung von Qualifikationen, Bearbeitung personalrelevanter Vorgänge, Koordination von Einstellungsprioritäten sowie Sicherstellung der Einhaltung aller bundesweiten und luftwaffenspezifischen Vorgaben.
Beratung von Führungskräften zu effektiven Rekrutierungsstrategien, Möglichkeiten zur Besetzung von Positionen auf Entwicklungsstufen sowie Maßnahmen zur Gewinnung vielfältiger und qualifizierter Bewerberpools.
Mitarbeit an Sonderprojekten, darunter Personalbedarfsanalysen, Planungen im Vorfeld von Personalabbaumaßnahmen (RIF), Programme für Studierende und Saisonkräfte sowie Überprüfungen von Qualifikationsstandards.
Unterstützung bei Aktivitäten im Bereich Equal Opportunity Recruitment und Durchführung grundlegender Analysen zur Identifikation potenzieller Benachteiligungen im Einstellungsprozess.
Erstellung schriftlicher Unterlagen, darunter Berichte, Präsentationen, Antworten auf Anfragen sowie Aktualisierungen interner Richtlinien und Verfahren.

Ihr Profil

Sie überzeugen durch Organisationstalent, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Diskretion. Folgende Qualifikationen bringen Sie mit:

Mittlerer Bildungsabschluss und abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder administrativen Bereich
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office sowie Bereitschaft zu weiteren Schulungen
Taktvoller, diplomatischer Umgang mit anderen und Diskretion
Führerschein Klasse B

Bitte senden Sie uns eine Bewerbung in englischer Sprache, optimalerweise mit einem englischen Lebenslauf und Zeugnissen!

Ihre Benefits

Sie werden bei uns nach Ihren Qualifikationen und Erfahrungen im Rahmen des TV AL II vergütet, dadurch kommen Sie zusätzlich in den Genuß von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
Profitieren Sie von unseren internen Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, wodurch Sie die Möglichkeit haben sich beruflich weiterzuentwickeln
Erleben Sie den amerikanischen "Way of Life" in einem internationalen und inklusiven Arbeitsumfeld
Als Teil unserer Air Force-Familie wird aus der amerikanischen Tradition Thanksgiving auch für Sie ein Feiertag. Sie erhalten durch Arbeitszeitumverteilung zusätzlich neun freie Tage***

*Die Stelle ist je nach Qualifikation und/oder Erfahrung als C-5a bzw. C-6 eingestuft.

C-5a Anfangsgehalt 3.290,76 € / Endgehalt 4.442,31 €

C-6 Anfangsgehalt 3.500,96 € / Endgehalt 4.686,13 €

**Das Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverträge (TzBfG) untersagt die Wiedereinstellung ehemaliger Beschäftigter oder die Umsetzung derzeit Beschäftigter in befristete Stellen ohne sachlichen Grund

***Je Dienststelle kann diese Regelung variieren

Sachbearbeiter (Personalverwaltung) (m/w/d)