Die Seniorenhaus Am Südhang gGmbH ist ein Unternehmen der großen Kreisstadt Döbeln und betreibt eine moderne vollstationäre Pflegeeinrichtung. Aufgabe der gemeinnützigen Gesellschaft sind die Unterstützung und Förderung einer selbstbestimmten und eigenverantwortlichen Lebensführung pflegebedürftiger älterer Menschen.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Betreuungskraft nach § 43b/53b SGB SGB XI (m/w/d)

in Teilzeit mit 30 Wochenstunden

Sie sind freundlich, behalten den Überblick und lieben es mit Menschen zusammenzuarbeiten? Wir suchen für unsere vollstationäre Pflegeeinrichtung eine engagierte Betreuungskraft (m/w/d) die mit Herz, Kreativität und Organisationstalent unsere Seniorinnen und Senioren einzeln und in der Gruppe motiviert und begeistert.

Ihre Vorteile

Unbefristete Festanstellung
Strukturierte Einarbeitung
Vergütung nach Haustarif
betriebliche Altersvorsorge
ein attraktiv ausgestatteter Arbeitsplatz
Gutes Teamwork, klare Verantwortlichkeiten

Ihre Aufgaben

Aktivierende Betreuung
Dokumentation von Betreuungsmaßnahmen

Ihre Ausbildung & Qualifikationen

gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 53b SGB SGB XI

Wir unterstützen Sie auch gern bei einer Ausbildung zum Krankenpflegehelfer oder zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann. Wir sind Ausbildungseinrichtung für die praktische Ausbildung im Bereich Pflege.

Sie sind empathisch, engagiert und verantwortungsbewusst? Sie arbeiten sorgfältig, kommunizieren gern und mögen den Zusammenhalt in einem Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.04.2026 per E-Mail, per Post zu oder rufen Sie uns ganz einfach an.

Kontakt

Seniorenhaus Am Südhang

Tobias Schnecke

Zum Muldenblick 11

04720 Döbeln OT Technitz

Tobias.Schnecke@seniorenhaus-am-suedhang.de

Vertraulichkeit ist selbstverständlich. Rückfragen beantwortet Ihnen Herr Schnecke gern unter der Nummer 03431 6780

Wir freuen uns auf Sie!

Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber vernichtet. Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

Datenschutz bei Bewerbungen und im Bewerbungsverfahren:

Zum Zwecke der Abwicklung von Bewerbungsverfahren verarbeiten wir personenbezogene Daten von Bewerbern. Die Verarbeitung kann auch auf elektronischem Wege erfolgen. Dies ist insbesondere dann der Fall, wenn ein Bewerber entsprechende Bewerbungsunterlagen beispielsweise per E-Mail an uns übermittelt. Schließen wir mit einem Bewerber einen Anstellungsvertrag, so werden die übermittelten Daten zum Zwecke der Abwicklung des Beschäftigungsverhältnisses unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften gespeichert. Schließen wir mit dem Bewerber keinen Anstellungsvertrag, so werden die Bewerbungsunterlage nach Bekanntgabe der Absageentscheidung automatisch gelöscht, sofern einer Löschung keine sonstigen berechtigten Interessen entgegenstehen. Sonstiges berechtigtes Interesse in diesem Sinne ist beispielsweise eine Beweispflicht in einem Verfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG).

Betreuungskraft nach § 43b/53b SGB XI (m/w/d)