Stellenausschreibung interne Tagesstruktur Pflegeheim „Am Brieten-Bach“

Betreuungshelfer (m/ w/ d)

Einsatzzeiten sind täglich zwischen 7.30 und 16 Uhr sowie eingestreute Mitteldienste von 11 bis 19.30 Uhr.
Wochenendeinsätze sind auch möglich.

Beschreibung der Aufgaben

Die grundsätzliche Aufgabe der Betreuungshilfskraft besteht in der Kooperation, Assistenz, Beratung, Unterstützung und Förderung der Bewohner unter Berücksichtigung individueller und unternehmerischer Gegebenheiten zu einem Leben „so normal wie möglich“.

Aufgaben sind beispielsweise:

Mitarbeit bei der Weiterentwicklung eines Erziehungs- und Betreuungskonzeptes
Mitverantwortung für die Qualität der Betreuung und Förderung
schriftliche und/ oder mündliche rechtzeitige und lückenlose Weitergabe relevanter Beobachtungen an Fachkräfte, Leiterin Tagesstruktur, Heimleitung
Mithilfe bei der Einführung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Mitverantwortung für die Schaffung und Erhaltung einer guten Arbeitsatmosphäre
Einbringen realistischer Vorschläge zur Verbesserung der Betreuungssituation
Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
Beobachten, Erkennen und Beurteilen des Zustandes und der Veränderungen im Verhalten und Befinden von Heimbewohnern
Kontaktaufnahme und Kontaktpflege mit dem Heimbewohner durch Gespräche, gemeinsame Beschäftigung oder Feiern von Festen einschließlich vor- und nachbereitender Arbeiten
Anleitung, Ermunterung und Hilfe beim Wiedererlernen und selbständiges Durchführen von Handlungen des täglichen Lebens (selbständiges Essen, sich pflegen)
Motivation zur Teilnahme an Veranstaltungen, zur Inanspruchnahme therapeutischer Angebote, zu Bewegungsübungen, zur aktiven Beschäftigung
Förderung von Kontakten und gegenseitiger Hilfe der Heimbewohner untereinander

Persönliche/ aufgabenbezogene Grundfähigkeiten:

positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen und behinderten Menschen
Reflexionsvermögen
Fähigkeit und Bereitschaft zu Kommunikation und Kooperation mit Bewohnern, Mitarbeitern und Vorgesetzten
ausgebildetes Beobachtungsvermögen sowie die Fähigkeit Beobachtungen treffend zu interpretieren und geeignete Maßnahmen einzuleiten
Ruhe, Ausgeglichenheit und Geduld im Umgang mit Bewohnern und Mitarbeitern
Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit
Konfliktlösungsbereitschaft
Teamfähigkeit
physische und psychische Belastbarkeit

Unsere Leistungen

tarifliche Vergütung nach PATT Gruppe III
ab 29 Tage Urlaub
Schichtzulage, Sonn- und Feiertagszuschlägen,
betrieblicher Altersvorsorge,
Jahressonderzahlung
umfassende Einarbeitung
betriebsärztliche Versorgung
Einkaufsvorteile über den Paritätischen Gesamtverband
kostenlose Fort- und Weiterbildungen
Bereitstellung und Reinigung von Dienstkleidung
Dienstradleasing (JobRad)
zentrale Verkehrsanbindung bei ruhiger Lage im Grünen
Parkmöglichkeiten
u.v.m.