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Neukirchener Erziehungsverein

Erzieherin, KiTa Duisburg-Hochheide, Vollzeit (w/m/d)

Vor einem Monat veröffentlicht
Vollzeit
Duisburg
Befristet
Vor Ort
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Ihre Aufgaben
Erzieherin, KiTa Duisburg-Hochheide, Vollzeit (w/m/d)

Unsere evangelische Kindertagesstätte befindet sich im Herzen von Duisburg-Hochheide. In unserer dreigruppigen Einrichtung betreuen wir Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren nach einem offenen Konzept. Mit großzügigen Räumen und einem weitläufigen Außengelände schaffen wir vielfältige Spiel- und Lernmöglichkeiten. Träger der KiTa ist der Neukirchener Erziehungsverein. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt als Erzieherin (w/m/d) für eine befristete Vollzeitstelle.

Arbeitgeber: Neukirchener Erziehungsverein

Stellenart: Stelle für Assistenzkräfte

Arbeitsfeld: Bildung / Erziehung

Stellenumfang: Vollzeit

Arbeitsort: Kreuzstraße 13, 47198 Duisburg

Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 26\. April 2026

Deine Aufgaben
  • Pädagogische Begleitung: Du förderst, betreust und begleitest Kinder individuell in ihrer Entwicklung und schaffst eine vertrauensvolle Umgebung.
  • Kreative Entfaltung: Du bringst deine eigenen Ideen ein und gestaltest spannende pädagogische Projekte - deiner Kreativität sind kaum Grenzen gesetzt.
  • Planung & Reflexion: Du planst deinen pädagogischen Alltag eigenverantwortlich und reflektierst deine Arbeit regelmäßig - Flexibilität und Improvisation gehören dazu.
  • Dokumentation: Du beobachtest die Entwicklung der Kinder und hältst Lernfortschritte professionell fest.
  • Sieh selber in diesem Video, wie es ist bei uns zu arbeiten.
Dein Profil
  • Fachliche Qualifikation: Du bist staatlich anerkannte/r Erzieher/in (w/m/d) oder hast eine vergleichbare Ausbildung.
  • Erfahrung & Motivation: Ob mit Berufserfahrung oder als Berufseinsteiger/in - du bist bei uns willkommen. Wenn du Erfahrung mitbringst zu den Themen Qualitätsmanagement und Bundesteilhabegesetz freuen wir uns.
  • Formale Voraussetzungen: Nachweis über Masernschutz (Titernachweis)
  • Erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung
  • Persönliche Haltung: Du identifizierst dich - unabhängig von deiner Konfession - mit dem diakonischen Auftrag und möchtest diesen aktiv mitgestalten.
Wir bieten
  • Attraktive Vergütung nach BAT-KF, je nach Arbeitsbereich Zulagen und Sonderzahlungen, Eingruppierung in SE 8a (abhängig von der Qualifikation)
  • 31 Tage Erholung: 30 Tage Urlaub sowie ein zusätzlicher freier Tag und zwei Regenerationstage
  • Betriebliche Altersvorsorge über die KZVK mit Arbeitgeberzuschuss
  • Zusätzliche finanzielle Leistungen wie Ortszuschlag für Kindergeldbeziehende sowie Zuschuss zum Krankengeld (abhängig von der Beschäftigungsdauer)
  • Strukturiertes Onboarding mit zwei Einführungstagen „Bausteine“ für einen gelungenen Start
  • Wertschätzung im Arbeitsalltag durch Begrüßungsgeschenk, Geburtstagsgutschein sowie Prämien im Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“
  • Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie EGYM Wellpass sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Exklusive Mitarbeitenden-Vorteile über Corporate Benefits sowie Vergünstigungen bei verschiedenen Versicherungen z. B. bei KFZ-Versicherungen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Fortbildungs-Akademie
  • Notfallkonzept: Wir halten eine personelle Besetzung über den gesetzlichen Mindeststandards vor. Sollte es dennoch zu Engpässen kommen, schützen wir Kinder und Mitarbeitende, indem unser Notfallkonzept greift.
  • Weitere Vorteile: Supervision ist möglich. Darüber hinaus stehen dir in persönlichen und beruflichen Krisen entsprechend ausgebildete Ansprechpersonen zur Seite, die dich beraten. Natürlich außerhalb der KiTa.
  • Viele weitere Vorteile findest du auf unserer Karriereseite.
Kontakt

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Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
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