Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in - Raumkonzeption und Entwerfen
Bereich: Fakultät II - Bildung, Architektur, Künste | Stellenumfang: Teilzeit | Beschäftigungsdauer: befristet | Ausschreibungs-ID: 6974
Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 14.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.
Bereich: Fakultät II - Bildung, Architektur, Künste | Stellenumfang: Teilzeit | Beschäftigungsdauer: befristet | Ausschreibungs-ID: 6974
Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 14.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.
Wir suchen:
In der Fakultät II - Bildung, Architektur, Künste, Raumkonzeption und Entwerfen, suchen wir eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu folgenden Konditionen:
- 50% = 19,92 Stunden
- Entgeltgruppe 13 TV-L
- befristet für die Dauer von 3 Jahren
Die Professur „Raumkonzeption und Entwerfen" arbeitet an den Schnittstellen von Architektur, Bildung und Künsten. Vor dem Hintergrund einer Gesellschaft im Übergang zu einer postindustriellen Welt geht es darum, räumliche Strategien zu entwickeln, die tiefgreifende gesellschaftliche Umbrüche sichtbar machen, begleiten und aktiv mitgestalten. Ein Schwerpunkt liegt auf dem bewussten Umgang mit Bestehendem in materieller, sozialer und kultureller Hinsicht, verbunden mit der Idee der „Bauwende" als Kulturtechnik des Wandels.
- Mitwirkung in Forschung und Lehre im Bachelor- und Masterstudiengang, Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Seminaren und Entwürfen
- Lehrverpflichtung: 2 Semesterwochenstunden
- Mitwirkung an der Entwicklung einer Forschungsexpertise im Themenfeld „Verhandlungsräume der Transformation"
- Mitarbeit bei der Konzeption, Vorbereitung und Beantragung von Drittmittelprojekten
- Mitwirkung an Publikationen, Projektanträgen sowie Lehr- und Transferformaten
- Unterstützung und Mitgestaltung interdisziplinärer Forschungs- und Austauschformate an der Fakultät II
- Mitwirkung an der Organisation des Lehr- und Forschungsgebiets und in der universitären Selbstverwaltung
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Architektur
- Interesse an inter- und transdisziplinärer Raumforschung an der Schnittstelle von Architektur, Bildung und gesellschaftlicher Transformation
- Erfahrung oder Interesse im Bereich Drittmittelprojekte, Forschungskoordination und Netzwerkarbeit
- Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Kompetenz in sprachlicher und visueller Vermittlung (Deutsch/Englisch) von Lehrinhalten unter Anwendung von Keynote, CAD, Grafik, Layout und Text
- Erwünscht sind Erfahrungen in der Lehre und Vermittlung
- Erwünscht sind Forschungserfahrung und Kenntnisse der Methoden des wissenschaftlichen Arbeitens
- Förderung der eigenen wissenschaftlichen oder künstlerischen Qualifizierung nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz (z.B. Promotion)
- Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten
- Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
- Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.04.2026.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.
Ihre Ansprechperson:
Jan Kampshoff
0271 740 3011
Jan.Kampshoff@uni-siegen.de
Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Architektur
- Interesse an inter- und transdisziplinärer Raumforschung an der Schnittstelle von Architektur, Bildung und gesellschaftlicher Transformation
- Erfahrung oder Interesse im Bereich Drittmittelprojekte, Forschungskoordination und Netzwerkarbeit
- Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Kompetenz in sprachlicher und visueller Vermittlung (Deutsch/Englisch) von Lehrinhalten unter Anwendung von Keynote, CAD, Grafik, Layout und Text
- Erwünscht sind Erfahrungen in der Lehre und Vermittlung
- Erwünscht sind Forschungserfahrung und Kenntnisse der Methoden des wissenschaftlichen Arbeitens
- Förderung der eigenen wissenschaftlichen oder künstlerischen Qualifizierung nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz (z.B. Promotion)
- Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten
- Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
- Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot
Mehr anzeigen