Ihre Aufgaben

Umfassende Bearbeitung aller Personalfälle eines Sachbereiches
Unterstützung der Geschäftsführung bei der Rekrutierung von Mitarbeitern, wie Verfassen und Veröffentlichen von Stellenanzeigen, Erstellung und Versendung von Arbeitsvertragsangeboten usw.
Ausfertigung sämtlicher Arbeitsvertragsunterlagen, Versand und Rücklaufkontrolle
Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung
Pflege der Personalakten, Kontrolle und Anforderung von Personaldokumenten
Terminverwaltung, Unterstützung der Geschäftsführung
Kommunikation mit und Beratung von Mitarbeitern
Ausfertigung sämtlicher personalrelevanter Schriftsätze

Ihre Voraussetzungen

Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich sowie Berufserfahrung, idealerweise im Bereich der Personalverwaltung oder vergleichbare Ausbildung und Erfahrungen
Gutes Allgemeinwissen und ein hohes Maß an mündlicher und schriftlicher Kommunikationsfähigkeit, geschickte, sichere und überzeugende Formulierung von Schriftsätzen
Organisationstalent und eine ausgeprägte Sozialkompetenz
Hohe Flexibilität, Stressresistenz und umfassende Fähigkeit zur Priorisierung von Aufgaben
Fähigkeit und Bereitschaft zu selbständigem Arbeiten
Gute Erfahrungen im Umgang mit elektronischen Medien, insbesondere sehr gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
Wünschenswert ist die Identiﬁkation mit dem christlichen Glauben

Unser Angebot

Sie können sich eine Tätigkeit bei uns gut vorstellen? Dann rufen Sie uns gleich an. Wir freuen uns auf Sie.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)