Erzieherischer Kinder- und Jugendschutz

Coburg ist eine historische Stadt in Oberfranken. Bekannt für ihre beeindruckende Veste Coburg und die historische Altstadt mit einem der schönsten Marktplätze Deutschlands.

Coburg ist geprägt von einer hohen Wohnqualität, einem großen Kultur- & Freizeitangebot, einer Vielzahl an Bildungs- & Betreuungseinrichtungen und hoher Sicherheit sowie einer herauszustellenden Verkehrs- und Digitalinfrastruktur.

Die Stadtverwaltung Coburg erfüllt eine Vielzahl von sinnhaften und gemeinwohlorientierten Aufgaben für ihre Bürgerinnen und Bürger in einer modernen Stadtverwaltung für die Living Culture (Umgang miteinander, Kommunikation, Work-Life-Balance, Fehlerkultur) kein Fremdwort ist. Jeden Tag setzen sich circa 820 Mitarbeitende dafür ein.

Werden Sie ein Teil davon!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit als

Sozialpädagogen (m/w/d) für den Erzieherischen Kinder- und Jugendschutz

im Amt für Jugend und Familie

Stellenwert: TVÖD SuE S12

Arbeitszeit: 39,00 Std./Woche

Beschäftigung: befristet/Elternzeitvertretung

IHRE AUFGABEN

Wahrnehmung der Aufgaben des Erzieherischen Kinder- und Jugendschutzes gem. § 14 SGB VIII in Verbindung mit §§ 79 und 79a SGB VIII
Koordination und Gesamtplanung des Erzieherischen Kinder -und Jugendschutzes im Stadtgebiet Coburg.
Entwicklung von Konzepten für den Erzieherischen Kinder- und Jugendschutz und insbesondere für den Bereich „Medienpädagogik“
Organisation und Durchführung von Seminaren, Fortbildungen und Schulungen für Multiplikatoren und Eltern.
Aufbau eines Netzwerkes im Arbeitsfeld „Medienpädagogik“
Initiierung von Projekten nach aktuellem fachlichem Erfordernis
Mitwirkung bei der Jugendhilfeplanung gemäß §80 SGB VIII

Änderungen im Tätigkeitsfeld bleiben vorbehalten.

IHR PROFIL

Abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialpädagogik (Dipl. FH / Bachelor) (m/w/d).
Berufliche Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe
Zusatzqualifikation „Medienpädagogik“ bzw. Bereitschaft zur Zusatzqualifizierung
Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
Einsatzfreude und Belastbarkeit
Teamfähigkeit, wertschätzendes und sicheres Auftreten
Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
Bereitschaft zu Diensten an Abenden und Wochenenden
gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
Organisationstalent
Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung

UNSER ANGEBOT

Faire Bezahlung auf der Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöDVKA)
Jährliche Sonderzahlung
Ein von respektvollem Umgang, einer funktionierenden Zusammenarbeit und einer offenen Kommunikationskultur geprägtes Betriebsklima mit regelmäßigen Veranstaltungen, Teamevents und verschiedenste individualisierte Gesundheitsangebote
Betriebliche Altersvorsorge
Individuelle Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. Homeoffice), sofern möglich
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit persönlichen Entwicklungschancen
Eine fachlich herausfordernde, vielseitige und sinnhafte Tätigkeit
Einen sicheren und ortsfesten Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands
Eine durch die Umsetzung des audit berufundfamilie sichergestellte Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Bezuschussung zu einem VGN-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
Wöchentlich ein kostenloser Eintritt ins Aquaria Coburg

Interessierte Bewerber (m/w/d) bitten wir, sich bis 27.03.2026 ausschließlich über unser Bewerberportal zu bewerben.

Direkter Link zum Bewerberportal: https://www.coburg.de/rathaus-undverwaltung/arbeiten-in-der-verwaltung/stellenangebote/stellenangebote/regulaerestellen/Sozialpaedagoge_82265.php

Für fachliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an: Frau Gabriele Kappner (Stellv. Leiterin des Amtes für Jugend und Familie): Gabriele.Kappner@coburg.de

Bei personalrechtlichen Anliegen unterstützt Sie gerne: Herr Dominic Juck (Abteilungsleiter Personalabteilung): Dominic.Juck@coburg.de.

Für Fragen zum Bewerbungsprozess, wenden Sie sich bitte per E-Mail an: Ihr.Job@coburg.de

Wir unterstützen flexible Arbeitszeitmodelle: Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, soweit dienstliche Belange nicht entgegenstehen, und kann auch im Rahmen von Jobsharing besetzt werden.

Sozialpädagogen (m/w/d) für den Erzieherischen Kinder- und Jugendschutz (Homeoffice möglich)