Wir suchen mehrere

Straßenbauer (w/m/d) Schwerpunkt Markierung

Vergütung

Entgeltgruppe 5 TVöD/VKA

Einsatzbereich

Kommunaler Servicebetrieb

Beschäftigungsumfang

Vollzeit oder Teilzeit

Befristung

unbefristet

Einstellung zum

nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist

05.04.2026

Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung zum Fahrbahnmarkierer, Straßenbauer, Maler/Lackierer (jeweils w/m/d) oder eine andere vergleichbare dreijährige handwerkliche Berufsausbildung
Führerschein der Klasse C1 (Ein Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen)

Deine Aufgaben

Aufstellen und Erneuern von Baustellenabsicherungen und Vorrichten der Einsatzfahrzeuge
Markierungs- und Demarkierungsarbeiten u.a. von Vormarkierungen, Einrichtungen und Rückbauten von Baustellen (Gelbmarkierungen)
Händische und Mechanische Applikation von Markierungsstoffen aller Art auf Straßen, Parkplätzen, Rad- und Fußwegen usw.
Errichtung, Sanierung, Instandsetzung und Rückbau von kommunalen Verkehrsflächen, Verkehrszeichen, Absperr- und Verkehrseinrichtungen
Digitale und analoge Dokumentation
Winterdienst, Grünschnittarbeiten und Hochwassereinsatz (Säuberungs- und Räumarbeiten, Aufbau von Schutzeinrichtungen)

Das bringst Du mit

Körperliche Eignung zur uneingeschränkten Ausübung der Tätigkeit bei jeder Witterung, insbesondere das Bewegen, Tragen und Heben von Lasten bis 20 kg
Führerschein der Klasse C1E vorteilhaft
Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
Verantwortungsbewusstein und Eigeninitiative
Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
EDV Affinität, insbesondere im Umgang mit Tablets für die Bedienung des Straßeninformationssystems
Deutsche Sprache in Wort und Schrift

Wir bieten Dir

Geregelte Arbeiszeiten (Die Arbeitszeit kann bei Sonderdiensten z.B. Winterdiensten abweichen)
30 Tage Jahresurlaub (5-Tage Woche)
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
Stadteigenes Kita-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes zertifiziertes Gesundheitsmanagement
Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
Fahrradleasing
Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf

Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie Bewerbungen im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht.

Bei Fragen zu den Inhalten der Stelle steht Herr Herrmann (0261 / 129 3607) sehr gerne zur Verfügung.

Sofern Fragen zu dem Stellenbesetzungsverfahren bestehen, steht Herr Schneiders, (0261 / 129 1815) sehr gerne zur Verfügung.