Ingenieur:in als Leiter:in
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns - längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.
- Gemeinsam mit deinem ca. 7-köpfigen Team ertüchtigst und modernisierst du den Standort für eine zuverlässige ICE-Bereitstellung: von Gleisanlagen über Maschinentechnik bis Sanitär
- Du verantwortest die operative Planung und Umsetzung aller B- und C-Infrastrukturprojekte bis zur Abnahme und Inbetriebnahme
- Über die Projekte hast du den Gesamtüberblick, entwickelst ein transparentes Berichtswesen und steuerst diese anhand der Zieldimensionen Kosten, Termine, Qualität
- Insbesondere hast du ein Auge auf die korrekte Mittelverwendung inklusive Nachtragsmanagement
- Du erstellst Machbarkeitsstudien und Wirtschaftlichkeitsanalysen als Grundlage für Investitionsentscheidungen
- Selbstverständlich stellst du die Einhaltung aller relevanten Gesetze, Vorschriften und technischen Regelwerke sicher
- Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Verkehrsingenieur:in oder vergleichbar
- Wichtig ist umfassende Berufserfahrung im Projektmanagement sowie Vertrags- und Nachtragsmanagement
- Mit Infrastrukturprojekten im Bereich Gleis-, Gebäude- oder maschinentechnische Anlagen kennst du dich gut aus
- Mit deinem sicheren Umgang in Berichtswesen und Budgetsteuerung überzeugst du im täglichen Projektgeschäft
- Du hast mindestens Führungserfahrung in einer fachlichen Leitung oder Projektleitung gesammelt
- Als anpackerische Persönlichkeit motivierst du Kolleg:innen, gehst als Vorbild voran und stärkst den Teamgeist
- Unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein prägen dein Arbeiten und Entscheiden
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
- Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
- Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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