Werkstudent:in Digitalisierung von Lerninhalten - Bildungscampus Bielefeld (m/w/d)
- Böllhoff Group
- Hauptsitz Bielefeld
- IT
- Kennziffer: 5882
Familiär, menschlich und verantwortungsvoll
Ob im Flugzeugtriebwerk, im Autochassis oder im Rasenmähroboter - Verbindungselemente von Böllhoff finden sich so gut wie überall. Rund um den Globus unterstützen wir unsere Kunden, Teile zu einem großen Ganzen zusammenzufügen - seit über 145 Jahren. Unsere über 3.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden mit ihrer Begeisterung für erfolgreiche Verbindungen das Fundament unseres Erfolgs.
Ihre Aufgaben- Digitale Aufbereitung von Lerninhalten für Metall-, Elektro- und Mechatronik-Ausbildung
- Erstellung modularer Lerneinheiten in der Lernsoftware (Credular) inkl. interaktiver Elemente
- Strukturierung und Versionierung von Prüfungs-Vorbereitungsmaterial (Theorie & Praxis), Auswertung und Feedbackintegration)
- Aufbau einer geordneten Wissensbibliothek
- Geräte- und Content-Management für die Lernsoftware
- Qualitätssicherung: Tests mit Ausbildern/Auszubildenden, Usability-Feedback, kontinuierliche Verbesserung
- Student:in (z. B. Maschinenbau, Mechatronik, Technische Informatik, Berufspädagogik/Technikdidaktik, Medienpädagogik)
- Hohe Affinität zu digitalem Lernen und E-Learning-Tools (idealerweise Credular oder vergleichbare LMS)
- Technisches Grundverständnis in Metall/Elektro von Vorteil
- Erste Erfahrungen in Medienproduktion (Kurzvideos, Screencasts, Bildbearbeitung) wünschenswert
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Freude an Teamarbeit
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice/ Mobiles Arbeiten
- Erfolgsbeteiligung
- Kinderbetreuung und Ferienprogramme
- Umfassendes Einarbeitungsprogramm
- Mitarbeiterrestaurant und Jobrad
- Betriebssport und Mitarbeiteraktivitäten
- Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sach- und Geldgeschenke bei sozialen Anlässen und Jubiläen
- Wertschätzende Unternehmenskultur eines inhabergeführten Familienunternehmens
Wir bei Böllhoff legen großen Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt.
Daher freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Behinderung, Religion, sexueller Orientierung, sowie ethnischer und sozialer Herkunft. Möchten auch Sie erfolgreiche Verbindungen schaffen? Dann bewerben Sie sich über das Karriereportal auf unserer Homepage unter Angabe Ihres Entgeltwunsches.
Haben Sie noch Fragen? Dann erreichen Sie Frau Annekathrin Lohmann aus dem Bereich Corporate People and Culture unter 0521 4482-01.
- Annekathrin Lohmann
- Teamleiter People Business Partner
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