Pflegefachkraft (m/w/d)* (10346)

Department für Frauen- und Kindermedizin, Station CU1.2

in Vollzeit/Teilzeit möglich 30 Std./Woche, unbefristet
Haustarifvertrag des UKL
Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Die Aufgaben

Vor-, Zu- und Nachbereitung der Frauenmilchspende z. B. das Befüllen der Flaschen lt. Verordnung, Aufbewahrung, Dokumentation
Berechnung von Beständen, Einnahme- und Ausgabenrechnung
Koordination der Belieferung und des Verkaufs von Spenderinnenmilch an andere Kliniken
Organisation und Akquise Frauenmilchspenderinnen - Überprüfung der Eignung der Spenderin (Kontrolle Infektionskrankheiten usw.) sowie Beurteilung der abgestrichenen Spender- und/oder Muttermilch
Nebentätigkeiten wie Apotheken-, Lebensmittelbestellung, Kontrolle der Verfallsdaten, Packen und Verschicken der Flaschenkisten auf Station

Ihr Profil

abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich des Gesundheitswesens, vorzugsweise als Pflegefachkraft oder Diätassistent:in
Hygienebewusstsein unter Beachtung der HACCP/Eigenkontrollsystems sowie Einhaltung der Hygienestandards am UKL
gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Einfühlungsvermögen gegenüber den Müttern
gute Rechenkenntnisse
Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdienst, ausschließlich im Frühdienst

Über uns - die Uniklinik

Circa 8.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.

Das bieten wir Dir

einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten
leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld (Was verdienen andere Berufsgruppen am Uniklinikum Leipzig?)
30 Urlaubstage und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV UKL
Betriebliche Altersversorgung
individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
Krisen- und Sozialberatung, z.B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen

Hier findest Du genauere Informationen und viele weitere Vergünstigungen und exklusive Angebote für unsere Mitarbeiter:innen.

So bewerben Sie sich

Bewirb dich jetzt bis zum 12.03.2026 auf diese Stelle in unserem Bewerberportal unter online-bewerben. (Datenschutzinformation)

Ihr Ansprechpartner

Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Sarah Sedlak unter 0341/ 97-23889 bzw. Sarah.Sedlak@medizin.uni-leipzig.de.

Diese Stellenausschreibung ist Teil der internen Aktion Mitarbeiter werben Mitarbeiter.

Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, nach Maßgabe des Sächsischen Bundesgleichstellungsgesetzes, bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte füge deiner Bewerbung einen entsprechenden Nachweise bei.

Bitte beachte, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss vorgelegt werden.