Mein Beitrag. Meine Stadt.

Willkommen in der Stadtverwaltung Leverkusen - einer Stadt, die groß denkt und dennoch familiär bleibt. Wir sind nahbar, bodenständig und voller Tatendrang. Gemeinsam packen wir an, verändern und wollen Großes bewirken. Dabei denken wir nicht an gestern, sondern an heute und morgen. Sie möchten mitwachsen, Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann werden Sie ein Teil von uns!

Sie möchten Menschen in Wohnungsnot aktiv unterstützen und präventiv helfen, bevor es zu Obdachlosigkeit kommt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen engagierte Persönlichkeiten mit Herz, Verstand und sozialem Gespür, die Teil eines starken Teams werden möchten.

Unser Fachbereich Soziales (50) sucht im Bereich Wohnungsnotfälle - möglichst bald und unbefristet in Teilzeit (30Std/Woche) - kompetente Verstärkung als

Sozialarbeiter*in (m/w/d) Vorbeugende Obdachlosenhilfe - Wohnungsnotfälle Teilzeit | unbefristet | S11b TVöD SuE Das sind Ihre Aufgaben

Sie beraten und begleiten Menschen in Wohnungsnot individuell und lösungsorientiert
dabei erstellen Sie eine fundierte Sozialanamnese und analysieren die finanzielle Situation Ihrer Klientinnen und Klienten
auf Basis Ihrer Einschätzung entwickeln Sie passgenaue Hilfesysteme und prüfen die rechtliche Lage
in Ihrem Arbeitsalltag nehmen Sie Kontakt zu Vermieterinnen und Vermietern*, Rechtsanwältinnen und -anwälten, Gerichtsvollzieherinnen und Gerichtsvollziehern *sowie weiteren relevanten Akteurinnen und Akteuren auf
Sie prüfen mögliche finanzielle Hilfen und treffen Entscheidungen über deren Bewilligung
Ihre Arbeit dokumentieren Sie sorgfältig anhand von Fallakten und halten alle relevanten Informationen fest
darüber hinaus engagieren Sie sich in der Netzwerkarbeit und beraten bei Bedarf weiterführend
schließlich pflegen Sie Statistiken und tragen zur Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des Projekts bei

Das bringen Sie mit

Abschluss eines Hochschulstudiums (Diplom (FH) oder Bachelor) in den Studienbereichen Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik inkl. der staatlichen Anerkennung

Das macht Sie stark:

Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick
Sie kommunizieren klar, wertschätzend und auf Augenhöhe - mit Klientinnen und Klienten wie mit Kooperationspartnerinnen und -partnern
Wenn Sie mit Herz und Haltung arbeiten, gerne Verantwortung übernehmen und Menschen in schwierigen Lebenslagen zur Seite stehen möchten - dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Und das bieten wir Ihnen:

ein engagiertes, kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt
ein sinnstiftendes Arbeitsfeld mit gesellschaftlicher Relevanz
Raum für Eigeninitiative, Mitgestaltung und fachliche Weiterentwicklung
VERGÜTUNG: Ein Gehalt nach Entgeltgruppe S 11b TVöD SuE, das sind je nach nachgewiesener Berufserfahrung zwischen 3808,48 € und 5292,38 € (monatlich Brutto/Vollzeit); Möglichkeit einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung
**VEREINBARKEIT: **Vielzahl an Arbeitszeitmodellen zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie Überstundenausgleich und 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) zzgl. Heiligabend, Silvester und Rosenmontag arbeitsfrei; (Möglichkeit von Home Office); Unterstützung bei der Wohnraumvermittlung für Mitarbeiter*innen im Stadtgebiet Leverkusen
ENTWICKLUNG: Interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub
GESUNDHEIT: Vielfältiges Angebot im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung
SICHERHEIT: Vermögenswirksame Leistungen; garantierte Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Betriebsrente für Tarifbeschäftigte
RABATTE: Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket für Tarifbeschäftigte und Corporate Benefits

Kontakt

Haben Sie Lust auf Ihren Beitrag in Ihrer Stadt? Dann haben wir Lust auf Sie! Bewerben Sie sich bis zum 22.02.2026 - jetzt, online, hier. Falls Sie vorab noch fachliche Fragen haben, freut sich Sabine Prüfer (Fachbereich Soziales), Telefon 0214 406-50301, auf Ihren Kontakt. Mehr Infos zu uns als Arbeitgeberin erhalten Sie direkt vom Team Recruiting. Bis bald. In Leverkusen.

Claudia Ekart

Team Recruiting
Telefon 0214 406-11142

Unsere Benefits

VergütungTransparente Bezahlung nach Tarif

VereinbarkeitÜberstundenausgleich und 30 Tage Urlaub

EntwicklungFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

GesundheitBetriebliche Gesundheitsförderung

SicherheitGarantierte Jahressonderzahlungen für Tarifbeschäftigte

RabatteJobticket und Corporate Benefits

Erfolgreich durch Vielfalt:

Diversität ist unser Beitrag, unsere Chance und unsere Pflicht. Wir leben eine Kultur der Aufgeschlossenheit und Wertschätzung und stehen für die Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen ein. Die Potenziale und Ressourcen unserer Kolleginnen und Kollegen sind für uns bedeutend - durch eine Anerkennung der Vielfalt schaffen wir ein Umfeld zur persönlichen Entwicklung und Entfaltung.

Offensiv arbeiten wir daran, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Die individuellen Arbeitszeitwünsche - von Männern und Frauen - zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind uns wichtig.

Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt und gefördert.

Sozialarbeiter*in (m/w/d) Vorbeugende Obdachlosenhilfe – Wohnungsnotfälle (Homeoffice möglich)