Das BNW verbindet Beschäftigte, Unternehmen, öffentliche Arbeitsmarktakteure, unsere Teilnehmenden, unsere Partner. Regional wie überregional im Sinne unserer Gesellschaft. Kräfte bündeln, von- und miteinander lernen in der Veränderung - darum geht’s uns. Und darum, dass Bildung Spaß machen muss.

Für das Projekt **#YourTurn **beim Bildungszentrum der Wirtschaft im Unterwesergebiet (BWU), einer Zweigniederlassung der BNW gGmbH, suchen wir ab 01.02.2026

eine/n** Projektreferent:in (m/w/d)**

in** Vollzeit/Teilzeit (Stunden nach Absprache) | befristet bis zum 31.12.2028 - mit der Option auf Verlängerung. | **ID_0905_26

#YourTurn in Bremen unterstützt in Bremen lebende Frauen mit Migrationserfahrung. Beim BWU geht es um die Begleitung in Ausbildung oder Beschäftigung.

Deine Aufgaben

Gesamtverantwortung und konzeptionelle Planung der Beratungen
Vermittlung von Migrantinnen in Ausbildung oder Beschäftigung/ Erarbeitung von Eingliederungsstrategien in sozialversicherungspflichtige Beschäftigung
Austausch und Vernetzung mit regionalen Akteuren und Netzwerken inkl. Stakeholder-Kommunikation auf operativer Ebene
Repräsentanz und gestaltende Mitarbeit im gemeinsamen Steuerkreis des Projektes

Dein Profil

Studienabschluss
mindestens einjährige Berufserfahrung
Kenntnisse über Anforderungen verschiedener Berufe sowie den regionalen und Arbeitsmarkt
Kenntnisse in marktüblicher Office- und Anwendersoftware
strukturierte, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise

Deine Vorteile

**Das kannst du von uns erwarten: **Unsere Mitarbeiter:innen sind unser Kapital - daher legen wir Wert auf ein Geben und Nehmen in unserer Zusammenarbeit. Als langjähriger Bildungsdienstleister bieten wir eine Vielzahl unterschiedlicher beruflicher Möglichkeiten an Standorten in ganz Niedersachsen und Bremen. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen Raum, sich auszuprobieren, sich weiterzuentwickeln und einzubringen, um sich beruflich entfalten zu können.

Außerdem bieten wir:

Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Tätigkeiten
Offenheit für eigene zielführende Herangehensweisen und innovative Ideen
30 Urlaubstage
Mitarbeiterfreundliche Regelungen zur Mehrarbeit (klar begrenzt und Freizeitausgleich)
Fachliche Weiterentwicklung durch individuelle Fortbildungen und Seminare, flexibel abrufbar über unsere hausinterne E-Learning-Plattform
#gerneperdu

Das alles spricht dich an?

Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf - unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.

Für weitere Auskünfte steht dir die Standortleiterin Jutta Hoßfeld unter 0151/12588794 gern zur Verfügung.