Sachbearbeiter (m/w/d)

In der gfi Passau ist ab sofort die Stelle als Sachbearbeiter (m/w/d) auf geringfügiger Beschäftigungsbasis (8 Wochenstunden) mit Dienstsitz in Altötting zu besetzen. Die Stelle ist vorerst auf ein Jahr befristet, jedoch wird eine langfristige Zusammenarbeit angestrebt.

Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
Passau
Bewerbungen jederzeit möglich

Aufgabengebiet

Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben, vor allem Sicherstellung der reibungslosen Verwaltungsabläufe
Organisatorische Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Verwaltung und Durchführung von Seminaren und Weiterbildungsmaßnahmen
Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems
Erfassung, Pflege und Kontrolle von Daten in Excel und im SAP-System
Unterstützung bei der Abrechnung

Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
mehrjährige Berufserfahrung
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Affinität für den Bereich Büro
SAP- und Buchhaltungskenntnisse wünschenswert
Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise

Angebot

Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Michaela Riedl, Tel.: +49 851 95625-0

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.