Für unsere Abteilung „Soziales und Familie“ suchen wir im Rahmen der Nachbesetzung zum 01.04.2026 eine Seniorenbeauftragte/einen Seniorenbeauftragten (m/w/d).

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung im Umfang von 19,5 Stunden.

Sie bringen mit

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abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder geisteswissenschaftliches Studium mit sozialem Schwerpunkt
Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Organisationsgeschick und Flexibilität
Erfahrung in Netzwerkarbeit und Projektumsetzung sowie Fachwissen im genannten Aufgabengebiet sind wünschenswert

Ihre Aufgaben

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Vertretung der Interessen älterer Menschen gegenüber Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit
Koordinations- und Lotsenfunktion
Beratung der städtischen Gremien und Abteilungen in seniorenrelevanten Fragestellungen
Beratung von Seniorinnen und Senioren sowie deren Angehörigen zu städtischen Angeboten, sozialen Leistungen und Unterstützungsstrukturen
Erarbeitung und Durchführung von unterschiedlichen Freizeitangeboten
Netzwerk- und Zusammenarbeit mit sozialen Trägern, Wohlfahrtsverbänden, Vereinen, Initiativen und Ehrenamtlichen
Ansprechstelle für den kommunalen Seniorenbeirat
Initiierung und Koordination von geförderten Projekten zum Thema des Älterwerdens
Erarbeitung und Fortschreibung des Seniorenwegweisers
Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie die Organisation und Moderation von Veranstaltungen und Informationsangeboten für ältere Menschen
Mitwirkung an der Entwicklung, Umsetzung und Fortschreibung kommunaler Konzepte zur Seniorenarbeit und zum demografischen Wandel

Wir bieten

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Sicherer Arbeitsplatz und sinnstiftende Tätigkeit Als Teil des öffentlichen Dienstes leisten Sie einen Beitrag zum Gemeinwohl. Durch Ihre Mitarbeit tragen Sie aktiv dazu bei, unsere TraUmstadt noch l(i)ebenswerter zu machen.
Mobiles Arbeiten Die flexible Gestaltung des Alltags wird immer wichtiger - Wir bieten Ihnen, je nach Aufgabengebiet, die Möglichkeit bis zu 50 % Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit im mobilen Arbeiten zu absolvieren.
Work-Life-Balance Ein harmonisches Gleichgewicht aus Berufs- und Privatleben? Kein Problem! Durch unsere individuellen Teilzeitmodelle, Gleitzeitregelungen und kollegiale Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie, Freizeit und Beruf zu verbinden.
Altersvorsorge Entspannt in die Zukunft blicken - Wir zahlen Ihnen eine tarifliche Altersversorgung im Rahmen der Zusatzversorgungskasse.
Mobilität Groß-Umstadt bietet eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr - Wir zahlen Ihnen einen Zuschuss zur Jahreskarte von 50 %.
Zusätzliche Freistellungen Zeit mit den Liebsten? Heiligabend und Silvester sind grundsätzlich dienstfrei. Am Geburtstag erhalten Sie eine halbtägige, an Winzerfestmontag eine ganztägige Freistellung.
Kostenlose Parkplätze Ewig nach einem Parkplatz suchen? Nicht bei uns! In der Nähe der Betriebsstätten stehen Ihnen zahlreiche kostenlose Parkplätze zur Verfügung.
Events für Mitarbeitende Wir organisieren Events für Mitarbeitende wie Betriebsausflug und Jahresabschlussfeier - perfekt um auch mal die anderen Kollegen und Kolleginnen kennenzulernen.
Kostenlose Getränke All unsere Verwaltungsgebäude verfügen über Wasserspender - Bedienen Sie sich gerne!
Fortbildungen Wissbegierig? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Aus- und Fortbildung an.

Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Seniorenbeauftragte/r (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)