ID: 26.003

Rechtswissenschaft

Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)

Lehrstuhl für Öffentliches Recht, Wirtschaftsrecht und Verwaltungswissenschaften

Der Lehrstuhl von Professor Hartmann widmet sich insbesondere dem Staats- und Verwaltungsrecht, dem öffentlichen Wirtschaftsrecht und den Verwaltungswissenschaften.

EckpunkteBeginn:

01.04.2026

Umfang:

Teilzeit 20 h / Woche

Vergütung:

TV-L E13

Befristung:

befristet nach §2 Abs. 1 WissZeitVG Promotion*

Wir bieten

Ein exzellentes, offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem freundlichen, aufgeschlossenen Team
Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
Ausgezeichnete Möglichkeit zur Promotion mit stetiger und strukturierter Betreuung
Einen hohen Grad an Selbständigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten
Wissenschaftliche Einblicke in das öffentliche Recht

Ihre Aufgaben

Unterstützung der Lehrstuhlleitung in Lehre und Forschung
Eigenständige wissenschaftliche Forschungsarbeit mit dem Ziel der Promotion
Mitwirkung in der Lehre im Umfang von 2,5 Semesterwochenstunden

Ihr Profil

Interesse an öffentlich-rechtlichen Themenstellungen aus den Arbeitsbereichen des Lehrstuhls
Ein mit mindestens der Note „vollbefriedigend“ abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium (Erste Juristische Prüfung oder Staatsprüfung); Sie können sich bereits vor der mündlichen Staatsprüfung bewerben, sofern schon Ergebnisse aus dem schriftlichen Teil vorliegen
Fachliche Eignung gem. § 5 der Promotionsordnung der Fakultät für Rechtswissenschaft der Universität Regensburg in der Fassung vom 24. November 2015, zuletzt geändert durch Satzung vom 15. Juni 2020
Flexibilität und Teamfähigkeit

Die Universität Regensburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Universität Regensburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein (nähere Informationen unter ).

Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.

Bitte beachten Sie, dass wir Kosten, die bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch für Sie anfallen sollten, nicht übernehmen können.

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Kontakt

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr. Bernd J. Hartmann, LL.M. (E-Mail: [lehrstuhl.hartmann@ur.de]/Telefon: +49 941 943-2657) oder an Frau Karolin Kuntscher (E-Mail: [lehrstuhl.hartmann@ur.de]/Telefon: +49 941 943-2657) zur Verfügung. Bewerbungen sind mit üblichen Unterlagen bis spätestens 15.02.2026 ausschließlich über den unten stehenden Bewerbungsbutton möglich.

*Hinweis zur Befristung:

Die befristete Beschäftigung erfolgt zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion) für eine angemessene Vertragslaufzeit (§ 2 Abs. 1 WissZeitVG).

Stellendetails zu: Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin (...