Verwaltungsmitarbeiter*in (w/m/d) für das Projekt "Burg Potentiale"
An der Burg Giebichenstein Kunsthochschule Halle ist zum 01.03.2026 befristet bis 31.12.2027 eine Stelle im Projekt „Burg Potentiale“ zu besetzen (mit der Option der Verlängerung). Die Finanzierung erfolgt aus ESF+- und Landesmitteln.
Verwaltungsmitarbeiter*in (w/m/d) für das Projekt „Burg Potentiale“
(Arbeitszeit 30 Stunden / Woche)
Die 1915 gegründete Burg Giebichenstein Kunsthochschule Halle bietet mit ihren beiden Fachbereichen Kunst und Design deutschlandweit ein unverwechselbares Profil mit exzellenten Ausbildungs- und Studienbedingungen an. Mit über 1.000 Studierenden zählt sie zu den größten Kunsthochschulen Deutschlands.
Das Designhaus Halle ist eine zentrale Betriebseinheit der BURG. Es versteht sich als infrastrukturell und spezifisch auf Existenzgründer*innen ausgerichtetes Angebot. 2010 als Transfer- und Existenzgründerzentrum gegründet, bietet es auf 1.000 Quadratmetern Startups der Kreativwirtschaft die Möglichkeit, fünf Jahre lang ein Büro zu günstigen Konditionen zu mieten und die Infrastruktur des Hauses sowie des Hochschulcampus zu nutzen. Ein Modell, das es deutschlandweit an einer Kunsthochschule - in dieser Form - kein zweites Mal gibt.
Mit dem am Designhaus angesiedelten Projekt „Burg Potentiale“ wird das Ziel verfolgt, die Bedingungen für erfolgreiche Existenzgründungen in der Kreativwirtschaft wesentlich zu verbessern und die Zahl nachhaltiger Gründungen zu erhöhen. Gründer*innen werden sensibilisiert und aktiviert, mit einem umfassenden Beratungs- und Weiterbildungsangebot auf die spezifischen Anforderungen des Marktes für kreative Entrepreneure vorbereitet sowie bei ihren Gründungsvorhaben individuell begleitet.
Mit dieser Ausschreibung suchen wir für das Burg Potentiale Team eine*n Verwaltungsmitarbeiter*in als Projektassistenz, der*die die Projektleitung und die Projektmitarbeitenden unterstützt und das zentrale Bindeglied zur Hochschulverwaltung darstellt.
- Durchführung der Teilnehmer*innendokumentation entsprechend der Richtlinien des Fördermittelgebers und damit verbundener Nachweise
- Sicherstellung des fristgerechten Erhalts korrekter Teilnehmer*innenvereinbarungen von allen Projektteilnehmer*innen im Jahreszeitraum
- projektbezogenes Terminmanagement
- Vor- und Nachbereitung von Besprechungen innerhalb des Projekts sowie Protokollführung
- Projektkorrespondenz und Aktenführung entsprechend der Vorgaben des Mittelgebers
- Unterstützung der Schnittstellenfunktion der Projektkoordination zur Hochschulverwaltung insbesondere auf operativer Ebene
- organisatorische Unterstützung beim Veranstaltungsmanagement
- Unterstützung der Projektkoordination und -mitarbeitenden bei der Durchführung und Auswertung von Evaluationen im Rahmen des Projektes insbesondere bei der Dokumentation und Aufarbeitung von Ergebnissen
- verwaltungs- und abrechnungsseitige Betreuung des BurgShops
- Koordination und Planung sämtlicher Dienstreisetätigkeiten der Projektmitarbeitenden
- abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich (z.B. Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement; Industriekauffrau/ Industriekaufmann) oder vergleichbare Qualifikation
- erste Arbeitserfahrungen als Projektassistenz, vorzugsweise im Hochschulkontext, dem öffentlichen Dienst oder in einer Kunst-/Kultureinrichtung sind erwünscht
- idealerweise Erfahrungen im Rahmen von Beschaffungs- und Beantragungsvorgängen
- hohes Organisationgeschick
- gute Kenntnisse der gängigen Office Anwendung (Word, Excel, Power Point)
- Teamfähigkeit
- strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude am Umgang mit Menschen in einem kreativen Umfeld
- sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- ein vielseitiges Aufgabengebiet
- eine freundliche, wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem innovativen Umfeld
- Angebote zur Gesundheitsförderung und ein umfangreiches Hochschulsportangebot
- flexible Arbeitszeitgestaltung sowie ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
- jährliche Sonderzuwendung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis zur Entgeltgruppe E 6 bei Erfüllung der entsprechenden persönlichen Voraussetzungen.
Die Burg Giebichenstein Kunsthochschule Halle setzt sich für eine diskriminierungsfreie Einstellungspolitik ein und legt Wert auf Chancengleichheit, Diversität und Diskriminierungskritik. Zur Sensibilisierung für diese und weitere Themenfelder bietet sie Workshops und Schulungen an. Die Bereitschaft zur Teilnahme erachtet sie als selbstverständlich.
Jede*r Bewerber*in ist willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von Schwerbehinderten sowie ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt. Die Burg Giebichenstein Kunsthochschule Halle strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Ebenso fordert die Hochschule nichtbinäre Menschen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte, Schwarze Menschen und/oder People of Color ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Ihre Bewerbung reichen Sie bitte online mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) in einer pdf-Datei bis zum 31.01.2026 ein. Nutzen Sie hierfür bitte folgenden Link: Bewerbungsportal.
Nähere Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen Herr Christian Schunke per Mail: schunke@burg-halle.de.
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungs- und Vorstellungskosten nicht erstattet werden.
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