Ihre Aufgaben

Du unterstützt das Team HR-Partner & Administration mit 15-20 Stunden in der täglichen operativen Personalarbeit.
Du arbeitest mit bei der Erstellung von Zeugnissen.
Du unterstützt bei der Anlage und Änderung von Stammdaten in SAP.
Du wirkst mit bei der Terminierung von Vorstellungsgesprächen.

Ihr Profil

Du bist immatrikulierte*r Student*in in einem wirtschaftlichen, sozialwissenschaftlichen oder einem vergleichbaren Bereich und stehst uns mindestens ein Jahr zur Verfügung.
Erste praktische Erfahrungen im Bereich Human Resources und mit SAP sind von Vorteil.
Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere MS Excel und MS Word) ergänzen dein Profil.
Dich zeichnen eine strukturierte Arbeitsweise und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke aus.
Du bist ein*e Teamplayer*in, auf die*den sich deine Kolleginnen und Kollegen zu 100% verlassen können.

Unser Angebot

Garantie - Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen - Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg
Freizeit - 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei
Wir denken langfristig - Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
Sicherheit - Wir bieten eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
Wir kümmern uns - Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
Last but not least - Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Wir sind überzeugt:

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Mitarbeiter*innen