Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Stützpunkt in Wolfen einen Elektriker (m/w/d).

Standort: 06766 Bitterfeld-Wolfen

Beschäftigungsart: Vollzeit (35 Std.)

Beschäftigungszeit: unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Wir bieten Ihnen

einen unbefristeten Arbeitsvertrag
leistungsgerechte Vergütung nach Tarif
Tarifurlaub
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
betriebliche Altersversorgung
einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit einem spannenden Arbeitsumfeld
respektvollen Umgang mit den Mitarbeitern auf allen Ebenen
individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem eigenen Ausbildungszentrum

Ihr Aufgabengebiet

Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen und Anlagenteilen
Durchführung notwendiger Umbau- und Änderungsmaßnahmen
Aufbau von Schaltschränken und Steuerungsanlagen
Verdrahtung der elektrischen Komponenten
Sicherer Umgang mit Schalt-und Stromlaufplänen
Vorbereitung und Durchführung von elektrischen Maschineninstallationen

Ihr Profil

Abgeschlossene technische Ausbildung zum/zur Elektriker/in, Industrie-mechaniker/in, Anlagenmechaniker/in, Konstruktionsmechaniker/inbzw. vergleichbare Ausbildung
Erfahrungen in der Wartung und Reparatur von Industrieanlagen
Selbstständige Ausübung der Tätigkeiten unter Beachtung dereinschlägigen Vorschriften
Flexibilität für Baustelleneinsätze im regionalen Bereich
Montagebereitschaft
Führerschein Klasse B
Höhentauglichkeit erforderlich
PC-Kenntnisse erwünscht (Dokumentation)

Wir freuen uns auf Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen, die Sie elektronisch über das Online-Bewerbungsformular (rechts), per Email an jobs@kis-industrieservice.de (max. 15MB) oder postalisch an KIS Kraftwerks- und Industrieservice GmbH, Abteilung Personal, Teichlandstraße 1, 03185 Teichland schicken können.

Für Rückfragen stehen Ihnen aus der Personalabteilung Frau Yvonne Mrzyglodzik (Tel.: 035601/ 83-304) oder unser Technischer Leiter Herr Gerd-Ralf Queißner (Tel.: 035601/ 83-270) gern zur Verfügung.

Unsere Stellenausschreibungen stehen gleichermaßen allen Bewerbern (m/w/d) offen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher oder geistiger Beeinträchtigung, Religion oder Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich auf Grundlage der nachgewiesenen Qualifikationen.