Wir suchen Sie als HR-Business-Partner (m/w/d) in Schkeuditz für einen Konzernstandort im Bereich Ingenieurswesen.

Das Unternehmen bietet Prozesslösungen und optimiert die Leistungsfähigkeit der Branche für die Industrie der Zukunft. Möchten auch Sie gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Ihre Aufgaben

Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter, Führungskräfte und Betriebsrat
Beratung der Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen
Strategische und operative Betreuung des Geschäftsbereichs in allen personalrelevanten Themen
Enge Zusammenarbeit mit den Betriebsräten und aktive Mitgestaltung von Betriebsvereinbarungen
Erstellung und Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Dokumenten wie Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Abmahnungen und Kündigungen
Übernahme administrativer HR-Aufgaben
Mitarbeit an Optimierungsprojekten im HR-Bereich

Unsere Anforderungen

Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal
Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Position
Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie in der Anwendung von Tarifverträgen
Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick

Wir bieten Ihnen

Möglichkeiten für die persönliche und berufliche Entwicklung
Zahlreichen Benefits wie ein Aktienprogramm, Sonderzahlungen, 30 Tage Urlaub, Mobiles Arbeiten, Kinderbetreuungszuschuss, Bikeleasing, der Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge, dem Zugang zu attraktiven Mitarbeitendenrabatten
Individuelle Betreuung im Bewerbungsprozess
Unterstützung bei der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Verhandlungshilfe bei Konditionsanpassung
Unterstützung während des gesamten Onboardings
Zügige Bewerbungsprozesse

Postleitzahl

04435

Vergütung

3.700 - 4.100 EUR pro Monat

HR-Business-Partner (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)