Mitarbeiterin/ Mitarbeiter (m/w/d) im Referat II 14 Organisation und Datenmanagement

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Das Referat II 14 ist eines von insgesamt vier Referaten der Abteilung „Allgemeine Angelegenheiten“ des Ministeriums für Justiz und Gesundheit des Landes Schleswig-Holstein.

Das Referat 14 hat mit Organisation und Datenmanagement zwei Schwerpunktthemen. Im Bereich Organisation geht es neben der Geschäftsverteilung des Ministeriums vor allem um Organisationsuntersuchungen, Modernisierungsangelegenheiten und Prozessmanagement. Im Schwerpunkt Datenbankmanagement werden mit Datenbankanwendungen und BI-Lösungen Daten aufbereitet, strukturiert, analysiert und visualisiert. Dabei steht das Referat als zentrales Datenreferat des Ressorts im ständigen Austausch mit den Fachreferaten und den Gerichten und Staatsanwaltschaften. Die Vielfalt an Aufgaben aus den Bereichen sowie die Aktualität und Dynamik der Themen bringen eine große Abwechslung in den Arbeitsalltag. Im Referat II 14 ist die Arbeit durch ein vernetztes, teamorientiertes und agiles Arbeiten geprägt.

Das Aufgabenfeld des ausgeschriebenen Arbeitsplatzes liegt im Bereich der Organisation und in den verwaltungsrechtlichen und organisatorischen Themen des Datenmanagements. Im Organisationsbereich sind Sie neben der Dienstpostenbewertung für Organisationsuntersuchungen und Prozessanalysen zuständig und begleiten die Digitalisierungsprojekte des Ministeriums aus organisatorischer Sicht. Innerhalb des Datenmanagements übernehmen Sie die Entwicklung und Ausgestaltung der Datenbankprozesse und sind zuständig für die verwaltungsrechtlichen Aspekte im Bereich der Statistikdatenbank und der Kosten- und Leistungsrechnung.

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

Darüber hinaus erwarten wir folgende Kompetenzen und Kenntnisse:

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13 SHBesO erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L möglich.

Darüber hinaus bieten wir:

Diese Ausschreibung richtet sich nur an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein. Das Land Schleswig-Holstein setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinde­rung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinder­ten Menschen, besetzt werden können. Deshalb können sich Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte auf diese Stellenausschreibung bewerben, auch wenn sie nicht im Landes­dienst beschäftigt sind und werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.

Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf sowie re­levante Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse ), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Ver­waltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Ein­sichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte unter Angabe des Stichworts II 103-59/2025 bis zum

14. Januar 2026

an das Ministerium für Justiz und Gesundheit des Landes Schleswig-Holstein, Referat II 10/Vertraulich, Lorentzendamm 35, 24103 Kiel gerne in elektronischer Form an das Postfach bewerbung@jumi.landsh.de. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.

Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.

Für beamten- und tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Durasiewicz (Tel. 0431 988 2127) gerne zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Frau
Georgus (Tel. 0431 988 3750).

Letzte Aktualisierung am: 22.12.2025