Worauf Sie sich freuen können

Attraktive und faire Vergütung nach TVöD
Jahressonderzahlung
Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring
Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung
30 Tage Urlaub ab 2027 31 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung
Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken
Elternzeitvertretung befristet auf zunächst 2 Jahre

Einblick in Ihre Aufgaben

Vorbereitende Entgeltabrechnung
Eigenverantwortliche Betreuung aller administrativen Prozesse für einen definierten Personalbereich von der Einstellung bis zum Austritt
Anlage und Verwaltung von Personaldaten und -akten
Erstellung von Arbeitsverträgen
Erste Kontaktperson für Mitarbeiter, Krankenkassen und Behörden
Zusammenarbeit im Team mit gegenseitiger Vertretung

Darauf freuen wir uns

Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal
Erfahrung in der Abrechnung in SAP HCM wünschenswert
Profunde Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht (bevorzugt TVöD)
Versierter Umgang mit allen MS-Office-Programmen
Erfahrung mit Zeiterfassungs- und Dienstplanungsprogrammen
Hohe Kommunikationskompetenz und Serviceorientierung
Freude an Teamarbeit

Kontakt

Frau Alessa Schroers
Teamleitung Personalbetreuung
Tel.: 06202 84-3740

Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d) Elternzeitvertretung