Ihre Aufgaben

Die Unterstützung unserer Patient*innen/Angehörigen und Zusammenarbeit mit dem medizinischen Personal während des Krankenhausaufenthaltes und bei der Vorbereitung der Entlassung
Vermittlung von ambulanten Hilfen und Hilfsmitteln
Organisation von Pflegeheimplätzen und Kurzzeitpflegeplätzen
Die Beratung und Unterstützung unserer Patient*innen/Angehörigen in sozialen/sozialversicherungsrechtlichen Fragen
Interdisziplinäre und multiprofessionelle Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Krankenhauses, insbesondere den Ärzten, den Pflegekräften, etc.
Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Pflegeheime, ambulanten Diensten, Behörden, etc.
Vermittlung von med. Anschlussrehabilitationen

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau*mann (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung. Wünschenswert die Weiterbildung Case Management (DGCC) und/oder Pflegeberater*in (m/w/d) nach § 7a SGB XI oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
Hohe soziale Kompetenz, Einfühlsamkeit und adäquate Kontaktfähigkeit im Umgang mit schwerkranken Menschen und ihren Angehörigen
Organisationsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit
Teamfähigkeit, fachbezogen und interdisziplinär
EDV-Kenntnisse

Wir bieten

Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gleitzeit
30 Urlaubstage (bei 5 Arbeitstagen/Woche) + 3 Entlastungstage nach TV-E
Bezahlung nach TV-L: Eingruppierung in die EG S 12 / Sozial-und Erziehungsdienst, Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
Zulagenmodell: Zulage für Mitarbeiter*innen mit den Weiterbildungen Case Manager*in nach DGCC und Pflegeberater*in §7a SGB XI

Case Manager*in (m/w/d)