Kaufm. Angestellte(n) zunächst in Teilzeit (20 bis 25 h)

in verantwortlicher Position (als Nachfolgeregelung) in unserer Lohn- und Finanzbuchhaltung

Ihre Aufgaben im Überblick:

Abrechnung der Entgelte sowie GehaltsExtras mit DATEV Lohn u. Gehalt sowie entsprechende Auswertungen und Bescheinigungen
Führen und Verwalten der Personalakten
Abwicklung von Eintritten, Entgeltveränderungen und Austritten unter Berücksichtigung gesetzlicher Bestimmungen
Beratung der Mitarbeiter bezüglich interner Regelungen sowie im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
Erstellung von Arbeitsverträgen
Pflege der Arbeitszeitkonten
Buchung laufender Geschäftsvorgänge in der Finanzbuchhaltung mit DATEV Kanzlei-Rechnungswesen, Jahresabschlüsse
Abwicklung des Zahlungsverkehrs
Stammdatenpflege
Rechnungsausgangserstellung

Ihre Qualifikation

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Praktische Kenntnisse in der Personalsachbearbeitung incl. Lohnabrechnung
Praktische Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung, Buchung von Geschäftsvorfällen, Jahresabschlüssen
Wünschenswert wären Kenntnisse in den DATEV Produkten Lohn u. Gehalt, Kanzlei-Rechnungswesen sowie den MS Office Produkten
Hohes Verantwortungsbewusstsein, Zahlenverständnis und Sorgfältigkeit
Team- sowie kommunikationsfähig, flexibel, motiviert und organisiert

Wir bieten Ihnen

Einen verantwortungsvollen, dauerhaften und attraktiven Arbeitsplatz in einem motivierten Team mit flachen Hierachien
Eine leistungsgerechte Vergütung sowie GehaltsExtras
bAV u. a. Sozialleistungen
Ein interessantes Aufgabengebiet, in dem Sie Ihre Fachkenntnisse und Erfahrungen in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld anwenden können

Lohn- und Finanzbuchhalter/in, Personalsachbearbeiter/in in verantwortlicher Position