Elektrohelfer (m/w/d)
Strom fließt durch jede Leitung - und du bringst es in Bewegung!
Wir suchen ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit:
**Hilfselektriker (m/w/d) **ohne oder mit Führerschein Klasse B in Berlin.
Stundenlohn: ab 15,50€ bis 16,50€, je nach Berufserfahrung und Qualifikationen.
- Weihnachts- und Urlaubsgeld bis zu 557,04€ nach Tarifvertrag
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Urlaub flexibel planbar
- 25 - 30 Urlaubstage nach Tarifvertrag
- Einsatzort in Berlin und Umland
- Arbeitstage: Montag bis Freitag
- Keine Schichtarbeit
- Teilzeit ab 27,50 Stunden/Woche
- Vollzeit sind bei uns ca. 152 Stunden im Monat
- Überstunden: Ausgleich durch Freizeit oder Auszahlung
- Arbeitskleidung /-schuhe von Firma Burgia und Sauerland wird gestellt
- Lohnauszahlung: zum 15. des Folgemonats
- Vorschuss wöchentlich möglich
- Arbeitsschutz: geprüfte Arbeitsplätze/Baustellen
- Persönliche Ansprechpartner in der Niederlassung
- Deine Anliegen sind uns immer wichtig
- Flexible Baustellenwechsel nach Absprache möglich
- Fahrkarte im Monat bis zu 49,00 € erstatten wir
Das bringst du mit als Hilfselektriker (m/w/d):
- Handwerkliches Geschick und Interesse an Elektrotechnik
- Erste Erfahrung als Elektrikerhelfer (m/w/d)
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft
- Bereitschaft, auf Baustellen zu arbeiten
- Führerschein der Klasse B von Vorteil
Deine Aufgaben als Hilfselektriker (m/w/d):
- Unterstützung bei Installationsarbeiten in Wohn- und Gewerbegebäuden
- Verlegen von Kabeln, Montieren von Schaltern, Steckdosen und Beleuchtungskörpern
- Vorbereitung und Zureichung von Material und Werkzeugen
- Mithilfe bei der Fehlersuche und Instandhaltung von elektrischen Anlagen
- Einhaltung der Sicherheitsvorschriften auf der Baustelle
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerberinnen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerberinnen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir mögliche Kosten, die Ihnen bei der Wahrnehmung des Vorstellungsgesprächs in unserem Hause entstehen, leider nicht übernehmen können.